在奥地利,收入水平一直是人们较为关注却又不太愿意公开讨论的话题。最近的一项研究为我们揭开了这层面纱,揭示了该国不同行业、地区、职位以及教育背景下的薪资状况。
从整体平均薪资来看,2025年奥地利全职员工的平均年薪达到了60500欧元,不过这一数字可能会因少数极高或极低薪资的极端值而有所偏差。相比之下,更能反映大众收入真实情况的中位数薪资为55000欧元,意味着有一半的从业者收入低于此数值,另一半高于此数值。在收入分布上,有25%的从业者年薪不足43500欧元,而另外25%的从业者年薪则超过71000欧元。
对于担任领导职务的人员来说,他们的薪资优势较为明显。拥有纪律性人事管理职责的领导人员平均薪资比普通员工高出约21%,其平均年薪为63000欧元,而无此类职责的普通员工年薪为52000欧元左右。这反映出领导岗位所带来的额外价值和责任,也使得企业在薪资分配上给予相应倾斜。
在教育背景对薪资的影响方面,高等教育学历的持有者在收入上更具竞争力。奥地利的大学毕业生平均薪资比未接受高等教育的人群高出约27%,前者年薪为66500欧元,后者为52250欧元。当前,技术、医学、法律、IT、金融以及自然科学等领域的专业人才尤为短缺,雇主为了吸引这些具备专业知识的人员,愿意提供更高的薪资待遇。
工作经验的积累也是影响薪资的重要因素。拥有超过25年工作经验的从业者,其年薪中位数约为65000欧元,几乎是职场新人(年薪约45000欧元)的1.5倍。即使是在工作3至5年后,员工的薪资相比新人也能高出约14%,这说明随着工作经验的不断丰富,个人在职场中的价值和议价能力都在逐步提升。
在地区薪资差异方面,奥地利首都维也纳一马当先,其从业者平均年薪接近59000欧元。而布尔根兰州则相对落后,中位数年薪比维也纳低出7000多欧元。上奥地利州和施蒂里亚州处于中间水平,分别约为56500欧元和54500欧元。这可能与不同地区的经济发展水平、产业结构以及就业机会等多种因素有关。
综合来看,奥地利的顶尖高薪人群通常具备以下特征:他们在维也纳工作,就职于员工人数超过5000人的大型企业,拥有高等教育学历,并且积累了25年以上的工作经验。这类人群平均年薪超过63000欧元。从行业角度来看,银行行业平均年薪约为71750欧元,而医生和律师等医疗保健领域的专业人士中位数年薪更是高达109750欧元,位居各行业之首,紧随其后的是经理岗位,年薪为72750欧元。
在行业薪资排名中,银行行业在2025年取代了前一年的制药行业,成为薪资最高的行业,其员工中位数年薪约为71750欧元。IT和互联网行业以及制药行业紧随其后,分别约为69000欧元和68500欧元。这些行业通常具有较高的技术门槛、较大的市场需求以及较强的盈利能力,从而能够为从业者提供较为丰厚的薪资待遇。
然而,酒店、餐饮和餐饮服务行业则在薪资排名中垫底,其员工中位数年薪仅为43000欧元左右,比银行行业低出约40%。与排名稍高的农业、林业、渔业以及园艺行业相比,也有约4000欧元的差距。这些行业往往劳动强度较大,但附加值相对较低,且市场竞争激烈,导致薪资水平受到一定限制。
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(以上内容来自《欧洲时报》中东欧版judy编译,部分内容参考自ORF、奥地利《新闻报》《信使报》《奥地利报》《今日报》等,部分图片来自新华社、APA及网络,转载请注明《维城》EuroNews)
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