3月27日，走进“就在保税”综合招聘会现场，一派热闹有序的景象扑面而来，40余家企业的招聘展位整齐排列，展位前人头攒动，咨询声、交流声、记录声交织在一起，企业招聘人员耐心细致地介绍岗位要求、薪资待遇、晋升通道。
据了解，这是由潍坊综合保税区党工委、管委会主办的2026年潍坊春风行动暨就业援助季“就在保税”综合招聘会，共设置招聘岗位1400余个。
“不用跑远路，在‘家门口’就能找到心仪的工作，这样的招聘会太实在了!”家住金茂悦小区的李先生说，招聘会上的岗位众多，且待遇不低，他就相中了多个岗位，已经投了简历。
产业结构升级正为劳动者带来更多优质岗位。综合保税区聚焦虚拟现实、智能制造、跨境电商、新材料等优势产业，形成了高质量发展的实体支撑，也产生了更多工作岗位。
“我们提前梳理了几十个岗位需求，涵盖电机研发、生产制造等多个领域，就是希望能借助这次招聘会，招到合适的人才，解决企业用工难题。”潍坊佩特来电器有限公司电机研发部主管王先生说，企业入驻综合保税区后，进入高速发展阶段，用工需求较大，这次招聘会有许多有意向的求职者应聘，帮他们解决了企业“成长的烦恼”。
记者发现，本次招聘会岗位涵盖电子信息、装备制造、新材料、跨境电商、现代服务等多个重点领域，既有面向高校毕业生的储备岗位，也有面向技能从业者的实操岗位，还有面向各类群体的灵活就业岗位，众多岗位让求职者能在这里轻松找到属于自己的“职场赛道”。
产业的升级，不仅带来了更高的收入，更让劳动者看到了成长的路径和未来的可能。
来自潍坊职业学院的学生小石就相中了综合保税区一家跨境电商企业。“跨境电商是未来发展趋势，我主要看重企业的培养机制，既能学技能，又能学管理。”小石说，她学的是国际贸易专业，招聘企业五险一金齐全，综合保税区住宿交通条件优越，让她有了扎根的底气。
“我是外地人，能线上面试吗？”“食品检测专业有没有对口岗位？”“叉车工还招吗？我证照齐全。”招聘会现场，一场“直播带岗”活动正在同步进行。镜头前，主持人正逐一介绍参会企业和岗位信息，屏幕上的留言不断滚动。主持人一边解答网友提问，一边将镜头转向企业展位，让线上观众也能“身临其境”。
据了解，本次招聘会采取“现场+直播”方式进行，通过“线下精准对接+线上广泛传播”的立体模式，既为企业搭建高效引才平台，也为求职者提供多元就业选择，打破时空限制，让更多求职者有机会参与进来。
记者注意到，现场一处摊位围拢的人群中既有手持简历、寻找岗位的求职者，也有前来招贤纳才的企业代表，大家纷纷驻足咨询、交流问询。原来，这是综合保税区行政审批服务局设置的“政策护航 如意政务”专摊，业务骨干通过发放宣传手册、现场答疑解惑等方式，为求职者和用工企业送上了一份贴心的“政策大礼包”。
“稳就业就是保民生，引人才就是促发展。”潍坊综合保税区党群工作部相关负责人表示，本次招聘会是综合保税区助力企业发展、保障民生就业、吸引人才扎根的具体实践，更是彰显责任担当、优化营商环境、服务发展大局的重要举措。为了让招聘活动真正发挥实效，他们前期深入企业走访调研，精准摸排用工需求，广泛宣传招聘信息，全力做好服务保障，确保招聘会办出实效、办出温度。(宋树云)
来源：潍坊综合保税区
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