为深入学习贯彻树立和践行正确政绩观学习教育，全面开展“干部作风建设年”活动，努力建设一支与医院高质量发展相适应的高素质干部队伍，医院于3月28日-29日在胶州市委党校举办2026年管理干部能力提升培训班。医院领导班子、全体中层干部共140余人参加了培训。
青岛市计划生育协会专职副会长王达友出席本次培训班致辞并提出要求，他指出，中层干部是医院发展的“中坚力量”，是落实卫生健康工作部署、推动医院高质量发展的“关键少数”，更是守护群众健康、践行医者使命的核心骨干。希望医院全体中层干部以此次培训为契机，凝聚共识，共同推进医院高质量发展，为健康青岛建设贡献力量。
培训班开班式由院长孟贤涛主持。
本次培训班围绕新时代医院发展对管理干部的核心能力要求，分别从廉政教育、政策解读、学科建设、管理艺术等多个维度进行授课，内容翔实，案例鲜活，紧扣医院管理实际与科室发展需求，为参训干部提供了清晰的工作指引与方法借鉴。大家一致认为，本次学习进一步明确了自身定位与责任，启发了管理思维，为今后更好履职尽责、带领团队落实医院发展目标奠定了扎实基础。
青岛市纪委监委派驻第十八纪检监察组副组长王宏伟；山东大学齐鲁医院（青岛）副院长李建军；四川大学附属成都市第二人民医院副院长，四川大学华西医院医务部部长李大江；浙江省人民医院院长、党委书记，杭州医学院校长、党委副书记黄东胜；国家注册高级医院管理师、培训师，浙江大学、上海交通大学、清华大学特聘讲师谢彦彬分别作《严守纪律底线 永葆医者初心—2026年公立医院中层干部廉政专题党课》《党建引领四维驱动模式构建医院合规廉洁医疗生态》《基于精细化管理的医疗质量持续改进长效机制建设》《谈谈如何做优秀科室管理者—以当好一名优秀科主任为例》《科室品牌建设与运营管理》专题讲座。
党委书记魏涛作总结讲话。他指出，本次培训内容丰富，安排紧凑，既有理论高度，又有实践深度，希望大家能将这些“养分”充分吸收，转化为推动工作的强大动力。同时，对未来如何开展工作，他强调，一是以学铸魂，在“知行合一”中筑牢根基。要把这次培训的收获融入到科室管理、医疗服务、质量安全的每一个环节，为医院高质量发展筑牢思想根基。二是以学促干，在“攻坚克难”中彰显担当。要以“钉钉子”精神推动各项工作取得新突破，在攻坚克难中展现责任与担当，为医院的高质量发展贡献更大的力量。三是以学聚力，在“同心同向”中开创新局。要主动加强与其他科室、部门和科室内部的沟通协作，打破信息壁垒和条块分割，营造“心往一处想、劲往一处使”的良好氛围，在同心同德中破解发展难题，在同向同行中开创医院事业发展的新局面。
又是一年春光好，奋发有为正当时。此次培训内容扎实，针对性强，取得了良好成效。下一步，医院将以常态化、系统化的干部培养体系为抓手，持续锻造政治过硬、能力突出、作风扎实的管理队伍，为医院高质量发展提供坚实支撑。（通讯员：宋晓玲）
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