甲骨文于2026年4月启动新一轮全球裁员，同步加码人工智能数据中心基础设施投入，推进云计算与AI业务布局调整。

截至2025年5月，甲骨文全球员工总数约16.2万人。此次裁员覆盖美国、印度等多地市场，部分收到岗位取消通知的员工收到内部邮件称：“在认真评估甲骨文当前的业务需求后，我们决定取消您的岗位。”目前裁员具体规模尚未得到官方确认，内部员工透露当前裁员人数已达数千人，另有科技裁员追踪平台数据显示，此次调整或波及约3万名员工。甲骨文方面对相关裁员消息拒绝置评。

近年甲骨文持续加大资本支出，布局可承载AI负载的数据中心基础设施，试图在云计算赛道缩小与头部厂商差距。2026财年第三季度财报显示，公司预计全年资本开支将达500亿美元，2027财年营收有望达到900亿美元。2025年9月，甲骨文与OpenAI达成价值超3000亿美元的合作协议，推动其剩余履约义务激增359%至4550亿美元。今年1月，甲骨文宣布计划筹集500亿美元债务与股权资金支持业务扩张，不过公司高管在上月财报会议中表示，2026年暂无进一步举债计划。

联席CEO Clay Magouyrk在本月早些时候的财报电话会议中表示：“无论是GPU还是CPU，AI基础设施需求仍持续超过供给，这一点已直接反映在我们5530亿美元的剩余履约义务规模上。”公司高管强调，AI领域的长期投资将为企业带来持续回报。

为平衡AI扩张带来的现金流压力，甲骨文通过裁员优化人力结构。投行TD Cowen分析师此前指出，若裁员规模达到2万至3万人，甲骨文每年可额外释放80亿至100亿美元自由现金流。近期甲骨文在监管文件中披露，本财年重组成本较此前预期增加5亿美元，显示裁员计划正加速推进。

当前全球AI算力需求攀升，科技厂商普遍加大数据中心投入力度，同时通过调整人力结构平衡财务压力。甲骨文此次裁员与AI投入同步推进，是其在云计算与AI赛道追赶头部厂商过程中，兼顾业务扩张与现金流安全的战略动作。

市场有风险，投资需谨慎。本文为AI基于第三方数据生成，仅供参考，不构成个人投资建议。

本文源自：市场资讯

作者：观察君