今日话题：现在找工作能有多癫？接下来小编就带领大家来看看，网友们是怎么看待这个问题的。

被约去面试，一小时路程、到了等了半小时才见到人、还是hr、聊了半小时让我回去等下一轮安排说今天业务领导不在……真是第一次被叫去线下面试只见到hr的、hr那些基本问题明明电话都能说清楚

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当年我去面试的地方是十个人一起面试，给了一套世界天才组织-门萨俱乐部的题。每天淘汰一个人，拿着当天50元工资走人，最后胜利的人留下来胜任这个4500块钱的岗位。

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笑死，我面试了三轮的一个公司，第一轮做了一套四六级阅读理解，第二轮全英自我介绍，翻译英文报纸（没得啥词汇量，一通胡侃），第三轮跟主管还有老总面试，人家问我吃不吃的惯西餐，以后要去西班牙出差。重点来了，家人们，待遇3600，哈哈哈哈还哈哈，说以后有进步的空间，这是用他们说的事吗？哈哈哈哈，给我气笑

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我们老板特别坚信mbti，公司的运营一入职就会要求做全套mbti测试（好像是70/人），不合适就直接不要了

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感觉还挺正常的…日本这里应届生找工作都是要先写一堆小作文+做网测（包括性格测试）的，都过了才能进到一面。一般三轮面试，好公司面六轮的也有。不知道国内是什么样的流程…我已经要疯了，准备回国秋招了…

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看完网友的这些精彩分享，手机屏幕前的你们是不是也有一肚子的话想说，欢迎大家评论区留言哦。