新员工入职一个月 下班在家微信工作3小时后猝死 法院判了:视同工伤!
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新员工入职一个月 下班在家微信工作3小时后猝死 法院判了:视同工伤!
新员工入职一个月,下班在家微信工作3小时后猝死,人社部门认定其为工伤,公司不服,起诉区政府和人社局,法院判了:符合《工伤保险条例》中“在工作时间和工作岗位突发疾病死亡”的视同工伤情形!