重磅！Forbes 发布 2026 年新常春藤院校名单。
作为一份极具含金量的择校风向标，这份榜单在今年变得尤为关键，因为背后反馈了一个十分现实的问题：AI 时代，雇主到底更想招哪类毕业生？
在当下，就业市场已经受到人工智能地震的冲击。
纽约联储数据显示，截至去年 12 月，年轻毕业生失业率为 5.6%，而全美劳动者失业率为 4.2%。
因此，大学必须做出调整，才能证实其高昂学费的合理性。
《福布斯》的“新常春藤”大学榜单完全从雇主视角出发，参考逾百位企业高管与招聘负责人的意见，评选出学术严谨、毕业生能力出众的大学。
参与打分的雇主表示，AI 将改变企业的用人需求。优秀的高等院校应通过多种方式，帮助学生适应新时代。
评选硬门槛：
√ 首先剔除 8 所传统常春藤盟校和 5 所“常春藤+”（斯坦福大学、MIT、杜克大学、芝加哥大学、JHU）；
√ 私立院校学生须 ≥3,000 人、公立 ≥4,000 人；私立录取率 ≤15%、公立 ≤50%；
√ 今年新增要求——至少一半申请者须提交 SAT/ACT 成绩。
2026年新常春藤大学榜单
10 所新常春藤私立学校
10 所新常春藤公立学校
与往年不同的是，今年《福布斯》还向企业雇主额外多问了一个问题：AI 对其招聘计划有何影响。
由此可以看出最值得关注的其实不是排名，而是背后透露出的趋势。
五所优秀院校解读
卡内基梅隆大学
CMU 的计算机科学实力全球顶尖，妥妥的 AI 时代技术担当。
其计算机科学学院是美国少数几个将计算机科学独立成院的大学之一。从不同领域的排名就能看出，不管是哪个细分方向，CMU 都是 Top3，具有压倒性优势。
2025 届本科毕业生平均年薪 $116,882，雇主包括亚马逊、谷歌、Meta、微软、苹果众多科技大厂。本科录取率约 12%，SAT 中位数 1540，ACT 中位数 35。
凯斯西储大学
作为今年新上榜的“新常春藤”，福布斯特别指出，凯斯西储大学在 AI 领域持续领先。将 AI 相关课程数量增至原来的三倍，覆盖 40 个院系、超 100 门课程。
凯斯西储自身以医学与工程见长，拥有 17 位诺贝尔奖得主，是美国大学协会早期成员。最突出的是其“实践型培养模式”——约 99% 本科生参与体验式学习，包括科研、合作教育和实习，有效提升学生的职业竞争力。
同时，它也是 10 所新私立常春藤中录取竞争相对友好的，录取率约 37%-38%，SAT 中位数 1,510，ACT 中位数 34。
埃默里大学
Emory 始建于 1836 年，是小班制本科精英教育代表院校，坐落于亚特兰大。亚特兰大是全美国福布斯 500 强公司总部第三多的城市，所以学生要找实习也非常容易。
所以，埃默里大学有着惊人的学术资源和毕业前丰富的就业机会，这也成为埃默里大学的毕业生漫长职业生涯中重要的一部分。
佐治亚理工学院
佐治亚理工以工程、计算机、科学、建筑、管理等学科闻名。尤其是以工程和计算机为重点的各类课程项目，CS 的排名更是碾压一众名校，位列全美第 6。
它也是连续三年上榜，企业高管评分位居全榜最高。U.S.News 全美排名第 32，本科工程学院全美第 3，研究生工程学院全美第 4，计算机科学硕士全美第 7。
密歇根大学安娜堡分校
UMich 坐落于底特律市的卫星城安娜堡市内，距离芝加哥 400 公里，距离底特律 75 公里。这是中西部一座迷人的大学城，这里拥有浓厚的艺术、文化和科技氛围。
自建校以来，UMich 在各学科科研领域中成就卓著并在全世界拥有巨大的影响，有 95 个学科项目排名全美前十名，多项调查显示该大学超过 70% 的专业排在全美前 10 名。此外，因为高质量的教育，该校的学术水平和校友质量都很高。
核心建议
①透过福布斯的榜单，公立院校性价比凸显，包括国际生的选校策略也更加务实，注重教育“性价比”。
Common App 在简报中也提到，26Fall 美本申请季，公立校和私立校增幅趋同，且 62% 的学生选择“公私兼顾”。为应录取不确定性，采用“多组合、多层次”的联合申请策略至关重要。其核心在于构建一个科学、有梯度的“冲刺-匹配-保底”学校清单，形成能抵御风险的申请矩阵。
②标化早准备，TOP30 名校全面恢复标化已成大势所趋，中国申请者需将 SAT/ACT 备考视为长期战略任务。
这就需要高中生根据个人学术基础设定分阶段目标，并通过系统性训练提升分数竞争力。精准把握目标院校的标化政策差异：对强制提交的院校重点冲刺高分，对可选提交的院校合理评估是否报考，避免因标化成绩缺失或不足而错失录取机会。
③早申是王道，CMU、莱斯大学、范德堡、密歇根等顶尖院校近半新生来自早申。
早申阶段已成为美本录取的关键窗口，像圣路易斯华盛顿大学近日宣布增加EA申请轮次，以及南加大将ED申请扩大至几乎所有本科专业，都是在抢夺优质生源。
建议申请者科学配置 EA/ED 与 RD 的申请比例：优先选择 1-2 所高度契合的院校作为 ED 冲刺目标，利用绑定录取机制提升成功率；搭配 3-4 所 EA 院校提前积累录取结果与经验；RD 阶段则完善“冲刺-匹配-保底”的院校矩阵，形成梯度合理的申请布局。
择校的本质不是追逐排名数字，而是找到与孩子能力、职业规划最匹配的大学。
申请策略也因人而异，每个人的 GPA、标化、活动背景与梦校匹配度都各不相同。
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