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(来源:特发集团)
4月21日下午,特发集团党委在总部31楼多功能厅召开2026年度党建工作专题会暨党建品牌体系建设动员部署会。会议深入贯彻新时代党的建设总要求,全面部署年度党建重点任务,系统推进“1+3+N”党建品牌体系建设,以高质量党建引领保障集团高质量发展。集团领导班子成员,各直属企业党组织书记、党建工作分管领导、党群部门负责人,总部各党支部书记,各事业部、各部室负责人参加会议。会议由集团党委副书记李宝东主持。
会上,通报了集团党委2025年度基层党建工作考核结果,部署了集团党委系统2026年党建工作要点,并就集团党委“1+3+N”党建品牌体系建设相关工作作出具体安排。
集团党委副书记、总裁高天亮作总结讲话,他围绕抓好2026年党建工作、推进党建品牌体系建设提出三点要求:
一是加强政治建设,凝聚思想共识,筑牢企业发展“压舱石”。要始终坚持把党的政治建设摆在首位,强化政治引领、深化理论武装,持续巩固拓展主题教育成果。要紧扣“十五五”开局关键节点,聚焦服务国家战略、推动产业升级、深化国企改革等重点任务,自觉把集团发展置于党和国家工作大局中谋划推进,切实把政治优势、组织优势转化为发展优势、竞争优势。要扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育,不折不扣推动各项任务落地见效。
二是强化组织建设,夯实基层基础,激活企业发展“新动能”。要持续深化基层党组织规范化建设,推动基层党建全面进步、全面过硬。要完善基层党建考核评价体系,不断完善党建工作与中心工作同谋划、同部署、同推进、同落实工作机制,压紧压实党建工作责任。要坚持党管干部、党管人才原则,以建强“三支队伍”为抓手,树立鲜明选人用人导向,着力锻造政治过硬、本领高强、作风优良的国有企业干部人才队伍。要从严加强干部日常管理和经常性监督,健全激励约束机制,充分激发干事创业活力。
三是深化党建引领,擦亮党建品牌,彰显企业发展“新成效”。要以“1+3+N”党建品牌体系建设为抓手,推动基层党建提质增效。坚持高位统筹、实干导向与长期发力相结合,狠抓责任落实、过程管控和成效检验,确保党建品牌建设落地生根、常态长效,以品牌创建赋能企业改革发展。
高天亮强调,2026年是“十五五”开局起步之年,集团各级党组织要凝心聚力、真抓实干,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,持续提升党建工作质量和水平,为集团转型升级和高质量发展提供坚强政治保障和组织保证。
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