来源：市场资讯
（来源：甘肃电投集团）
“最新一期《求是》杂志到了吗？”“今年订阅的书籍何时发放？”“新一期《读者》来了没有？”……一句句朴实真切的问询，在甘肃电投金昌发电公司的走廊间、书屋旁、办公室内不时响起。这不仅是职工们求知渴望的直白流露，更生动勾勒出公司学习氛围的浓厚图景——全员学习、主动学习、终身学习的新风尚，早已浸润公司每一个角落，看得见、摸得着，更能感受到。
近年来，金昌发电公司高度重视职工文化建设与素质提升，持续完善学习阵地、丰富学习载体、创新学习形式，全力打造有温度、有内涵、有实效的学习型组织。2024年，公司职工书屋获评中华全国总工会2024年“职工书屋”，近两年又同步建成青年自习室、“她驿站”等特色学习活动阵地，形成覆盖广泛、便捷可达、功能多元的阅读学习空间，为职工随时阅读、静心学习、交流思想提供坚实保障。在近日中华全国总工会公布的全国劳模书架认定名单中，公司职工陈高生个人书架榜上有名。从理论著作到专业书籍，从时政期刊到人文读物，丰富的藏书与舒适的环境，金昌发电公司的学习阵地成为职工工作之余的“精神粮仓”与“成长充电站”。
以阵地为依托，金昌发电公司常态化开展理论宣讲活动，围绕党的创新理论、形势政策、企业发展战略等内容，用职工听得懂、能领会、可落实的方式讲理论、传思想、鼓干劲，推动理论学习入脑入心、走深走实。立足职工成长与企业发展需求，公司广泛开展青年读书分享会、女职工主题阅读等文化活动，以书香润心、以思想聚魂，让浓郁书香浸润全员，让思想共识凝聚成发展合力；组织开展特色书画摄影展，搭建起职工书画摄影长廊等，各分工会、团支部结合实际开展读书沙龙、心得交流、好书共读。许多原本岗位不同、交流不多的同事，因共读一本书、共听一场宣讲、共赏一幅书画摄影作品而相知相识，在思想的碰撞中拉近距离、凝聚合力。此前一场女职工主题阅读活动结束后，员工餐厅的服务保障人员主动上前，轻声询问适合自己的阅读书目，这份朴素而真挚的求知向往，正是公司学习氛围深入人心、文化建设成效显著的生动注脚。
金昌发电公司精准对接岗位所需、职工所求，系统开展安全教育、专业技能、无人机摄影、AI应用等多元化技能提升课程，有效点燃了全体职工勤学善练、争先创优的热情，让比学赶超的浓厚氛围在公司落地生根、蔚然成风。借助机组检修期开展专项实操培训，将检修现场变为“实战课堂”，让职工在动手实践中锤炼过硬技能、破解工作难题；依托机组启停契机开展实操演练，结合应急处置场景强化职工应急能力，真正实现学习与生产同频共振、深度融合。
学习的身影，遍布金昌发电公司每一个角落：会议室里，职工们围绕时政热点、最新政策及专业名词各抒己见、深入研讨，在思想碰撞中凝聚智慧、共同提升；职工餐厅内，同事们围坐畅谈绿电发展、现货市场动态、行业前沿趋势，把饭间闲谈变成了“碎片化学习”的生动场景。学习早已褪去“任务”的外衣，从被动完成转变为主动践行，从个人自学升级为全员共学，时时可学、处处能学、人人善学的良好生态已然形成，职工的理论素养、专业能力与综合素养，也在潜移默化中实现同步提升。
从一间书屋到全员共读，从一场分享到处处研学，从被动参训到主动求知，金昌发电公司以文化铸魂、以学习赋能，让书香成为公司最动人的底色，让学习成为推动公司高质量发展最持久的动力。下一步，甘肃电投金昌发电公司将持续深化学习型组织建设，不断优化学习阵地、丰富学习内容、创新学习形式，引导全体职工在阅读中启智增慧、在学习中锤炼本领、在实干中建功立业，为公司高质量发展注入源源不断的精神力量与人才支撑。（陈金桂）
主管部门｜党委宣传部
审核｜梁钢 杜浩民 责编｜杨沫然 齐彧
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