（来源：中国妇女网）

转自：中国妇女网

改进工作靠媒体曝光推动，在部分地方治理中依然存在，甚至形成了被动惯性。

日前，广西一次全区视频调度会议提出，要坚决摒弃“领导不批示不动、事情不闹大不动、媒体不曝光不动”等不良现象，道出了基层治理中存在的作风顽疾。这种“被动应付式”工作状态，既是宗旨意识淡薄，也是工作能力滞后，平日里对群众急难愁盼问题视而不见、对工作漏洞隐患置若罔闻，非要等到媒体曝光、舆论发酵、上级督办，才慌慌张张出手整改、匆匆忙忙弥补漏洞，不仅背离了为民服务的初心使命，更透支着政府公信力，贻误了事业发展，必须坚决摒弃、彻底纠治。

拿最近的一件事来说，近日有群众向媒体反映，扬州市宝应县革命烈士陵园内，有部分烈士资料没有得到妥善保管。媒体报道后，相关部门才将烈士资料带回局里整理并按要求归档或保存。这种靠群众、媒体喊一喊、推一推才肯行动整改的现象并非个例。有的环境卫生脏乱差，长期无人管护，媒体点名才仓促清扫整治；有的民生诉求久拖不决，群众反复反映无人理睬，舆论发酵才加急办理；有的安全隐患悬而未改，日常巡查流于形式，问题曝光才连夜排查整改。

“媒体不曝光不动”，是一种消极、被动、推诿的“懒政”与“拖政”。一些干部把工作重心放在“应付检查、规避风险”上，而非“解决问题、服务群众”；把履职尽责等同于“不出事、不惹麻烦”，而非“干实事、求实效”。究其根源，既有干部自身宗旨意识淡薄、政绩观偏差的主观因素，也有监督考核机制不够完善、问责追责不够有力等客观原因。

如此不良现象，危害不容小觑。当群众需要通过“闹大”或“求助媒体”才能解决问题时，政府与群众之间就会多一层隔膜；对政府工作而言，原本可以提前化解的风险，在拖延敷衍中不断升级，最终小事拖大、隐患累积；更值得警惕的是，这种心态、作风一旦形成惯性，会极大侵蚀干事创业的良好生态，最终伤害的是党的事业、人民群众的福祉。

从近年来诸多舆情事件看，一些地方被媒体曝光后立行立改、完善机制，与曝光前“久拖不决”的惰性状态形成鲜明反差。这也提醒我们，纠正此类不正之风，关键要筑牢主动作为、靠前履职的思想根基，健全长效治理机制，推动干部下沉一线、深入群众，把问题化解在曝光之前，变“被动整改”为“主动作为”。同时，完善监督考核体系，将主动发现问题、解决问题的成效纳入干部考核评价，畅通群众监督、舆论监督渠道，让群众诉求有处说、有人管、有结果，让不作为、慢作为的行为无处遁形。

人民群众什么方面感觉不幸福、不快乐、不满意，各级干部特别是基层干部应该有深刻体察，不能等着媒体镜头聚焦、网络舆情发酵，才仓促正视问题、被动着手整改、匆忙补救短板。只有把功夫下在平时、工作做在前面、问题解在萌芽，才能真正以实干暖民心、以实效聚民心。