来源：市场资讯
（来源：东航物流）
近年来，中国东航持续推进“往远处飞、往国际飞、往新兴市场飞”的“三飞”战略。随着航线拓展，如今坚守在六大洲不同岗位的境外雇员已有近1200人。4月14日，中国东航举办“飞越山海 同心筑梦”优秀境外雇员专项活动，邀请境外员工回国“探亲”，此次活动行程涉及上海、成都、重庆三地，境外雇员们在上海参观了东航之家和东航研发中心，了解东航的空铁联运、航食配餐、贵宾服务等诸多业务，还赴成都和重庆两地，参观成都熊猫基地、三星堆遗址等，并在往返航程中，体验东航便捷的空中Wi-Fi服务和C919国产大飞机。
延续中国东航“飞越山海 同心筑梦”境外雇员活动的良好氛围，4月21日，东航物流也举办了同主题的“暖心回家之旅”。来自欧洲、日本、新加坡、韩国等海外站点的优秀员工代表齐聚公司总部，共同参与这场充满爱与温暖的归家之旅。活动中，大家交流畅谈，分享在海外工作的经历与感悟，表达对公司的深切归属感。公司对海外员工在国际化征程中付出的辛勤努力给予充分肯定，并希望全体海外员工以此次“回家”为新起点，继续立足属地、发挥优势，与总部同频共振、协同发力，为推动公司国际化高质量发展注入新动能。当天下午，海外员工代表还前往浦东西区货站进行实地参观。在智控中心、智慧化仓库、进出港仓库等保障区域，详细了解航空货物收验、安检、仓储、配载、出港全流程运作，大家边走边看、边听边问，切实增强了对企业的认同感和归属感。
01
“像回家一样亲切”
对于常年在海外奋战的员工而言，回到上海总部的那一刻，归属感油然而生。
中货航韩国营业部 韩宪镇
“回家倍感温暖。”这是所有海外员工代表抵达后最真挚的感受。来自中货航韩国营业部的韩宪镇，2016年加入东航，至今已近9年。他回忆起入职初印象时说道：“公司专业且温暖的氛围，以及同事们的友好，让我快速感受到了归属感。”尽管来自韩国，但近九年的职业生涯，让他早已把东航物流当成了第二个家。
在实地参观浦东西区货站的过程中，海外员工代表们近距离感受了公司智能化运营、数字化管控以及特殊货物专业保障能力。“走进货站，我们直观感受到了公司的硬核实力。作为东航物流人，我们无比自豪。”员工代表们纷纷感慨道。
02
“团队的温暖，
是跨文化协作的力量”
每一位海外员工，都是公司拓展国际业务、提升品牌价值的先锋力量，他们与总部团队跨越时区与文化的差异，在一次次航班保障、项目协作中建立起深厚的信任与默契。
韩宪镇分享了一个令他难忘的瞬间：“有一次项目时间非常紧张，中国同事主动加班帮助我一起完成任务，这让我深刻感受到团队的温暖和跨文化合作的力量。”他坦言，作为外籍员工，语言和文化差异曾是他最大的挑战，但公司同事和领导的耐心指导让他能够快速适应。
东航冷链运输服务保障中心 韦祺
来自智利的中国籍员工韦祺，虽然入职时间不长，但已深度参与到南美货运物流的保障工作中。长期驻外，与家人聚少离多是他最大的挑战。“公司始终给予理解与支持，让我能够安心投入岗位职责。在海外能够感受到家人般的关怀，这让我深刻体会到东航团队的凝聚力。”
正是这些点滴的温暖，汇聚成东航物流连接世界的坚实桥梁。
03
“跨越国界、共同奋斗”
此次“飞越山海 同心筑梦”的回家之旅，不仅是一次业务的学习，更是一次文化的交融与心灵的充电。这八个字，让海外员工深刻感受到了跨越国界、共同奋斗的意义。
中货航欧洲地区营销中心 王延江
“我期待通过此次‘回家’活动，更深入了解公司发展，以更好的状态投入后续工作。”韦祺说。来自欧洲地区营销中心的王延江同样感慨道：“这次回家之旅，让我真切体会到东航大家庭的凝聚力。从海外一线到公司总部怀抱，每一处细节、每一次互动，都传递着无言的关怀与支持，无论身处何地，我们始终被看见、被牵挂。”
“飞越山海，同心筑梦”活动虽已落幕，但那份跨越距离的温暖与归属感，深深烙印在每一位海外物流员工的心中。一直以来，东航物流把海外员工视为企业发展的宝贵“财富”，以暖心关怀凝聚全球合力，通过举办优秀境外员工表彰会、搭建回国交流平台、完善成长机制及强化跨文化交流等一系列举措，切实将“家”的温暖传递至全球各地，不断增强团队的凝聚力、向心力与战斗力。
带着这份感动与力量，海外员工们将继续坚守岗位，以更饱满的热情投入工作，以热爱与坚守飞越更多的山海，共同守护每一程的安全与高效。梦想不止，步履不停。
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