东方甄选几个头部主播离职了，掀起一片喧嚷，追随他们的粉丝开始申请退会员费。与此同时，东方甄选股价开盘大跌，这真的一点也不意外。

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一个公司里最重要的资产是什么呢？毫无疑问是人才！

东方甄选已经忘记了来时的路是怎么走的，也忘了当初这些人是怎样从零开始，一点一滴地把东方甄选给搭建起来的。

东方甄选当初为什么能成功呢？因为它给主播提供展示才艺和直播的平台，而主播通过卖力地表演，收获了一茬又一茬顾客的青睐，这是一个双向奔赴的结果。

可它之所以会走到今天这一步，说到底还是相互之间利益的纠葛，尤其是董宇辉离开时，就已经暴露出这核心问题，他们肯定早就做好了一手准备。

随着东方甄选开始明面上拆了台，主播再也没有表演的平台，纷纷离去，而忠实于主播的粉丝以申请退费来表达自己的不满，这很正常。

因为用户先是认可这个主播，再到平台，主播在哪里，粉丝就在哪里。你把这些主播给辞退了，自然就导致粉丝群体的流失。

这是东方甄选开始崩塌的一个前兆。

而东方甄选说的“去头部主播化”，无非是为了掩盖他们真实的目的，那就是东方甄选要占据核心位置，有足够的话语权，所有的主播都是自己旗下的一个工具，一个附属品，不能鸠占鹊巢，喧宾夺主，更不能因流量被紧紧地掌握在这几个主播手上，容易反过来要挟公司。

同时，关于主播的薪资、股权等，也是另一个关键的问题。

这一点是有目共睹的，像淘系主播李佳琦，已经深度捆绑了平台，集中了所有的直播资源，一家独大，这才是最大的威胁。

如今东方甄选千方百计地把他们给辞掉，然后又通过外部招聘主播的方式，补充新鲜的血液，以此消除所带来的负面影响。

但我可以明确地说，这些弥补措施也救不了东方甄选，甚至反而会加速它的衰落。因为这需要时间周期，机不可失时不再来，错过了就永远丧失了上桌的机会；其次外部招聘需要支付更高的资金，效果还不能有所保证，这就有可能陷入一个死循环中。

对于东方甄选来说，这一次不许失败，只能成功，否则沦为普通的直播间后，将再也没有翻身的机会。

可是通过对上述的内容分析，我们还是可以预见，东方甄选会面临更加窘迫的经营环境。