为进一步夯实基层治理根基，筑牢社会和谐稳定“第一道防线”，河南省洛阳市栾川县司法局紧抓村（社区）“两委”换届有利契机，扎实推进全县村（社区）人民调解委员会换届工作，实现基层调解组织与村（社区）“两委”换届同频共振、无缝衔接。

此次调委会换届工作严格遵循《中华人民共和国人民调解法》及《全国人民调解工作规范》等相关规定，坚持以党建为引领，依托村（社区）“两委”换届工作，做到提前部署、衔接推进、高效落实，各司法所切实履行指导职责，全程介入、精准发力，严格严把“程序关、资格关、结构关”，确保换届工作依法依规、规范有序，真正把政治素质高、群众威信高、熟悉社情民意、善于化解矛盾的优秀人员选拔到调解队伍中来。

换届完成后，全县基层人民调解员队伍实现全方位优化提升，在人员规模、专业构成、队伍活力及与基层治理力量的协同配合上均取得显著提升。目前，全县各乡镇、村（社区）共229个人民调解组织已全部完成换届，814名调解员充实到基层调解一线，队伍结构呈现“老中青结合、专兼职互补”的良好态势，既有老党员、老干部等群众信赖的基层骨干，充分发挥其经验丰富、威望较高的优势，也吸纳了大量专职调解员、网格员等新生力量，注入新鲜活力，形成了“专兼结合、优势互补、广泛参与”的基层调解工作格局。

下一步，栾川县司法局将以此次换届为契机，统筹推动全县调解员培训教育、等级评定、激励宣传等工作，大力开展法律法规、调解技巧、心理疏导等调解员专题培训，切实为基层调解队伍“充电赋能”，不断提升新任调解员化解疑难复杂矛盾纠纷的能力和水平，为持续深化新时代“枫桥经验”实践，建设更高水平的平安栾川、法治栾川提供坚实保障。（杜雅杰）

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