近日，一篇题为《痛心！竹林村村委会办公室，岂能沦为肆意谩骂的“法外之地”？》的网络文章引发关注。文章反映，2026年4月22日16时53分许，江苏省东台市富安镇竹林村村委会办公场所内，发生工作人员公然辱骂村民、言语污秽的恶劣事件。更令人关注的是，涉事关键时段监控（4月21日下午、4月22日下午）至今未全面核查、未向村民公开。村民质疑：村委会办公区是否成了无人监督的“法外之地”？
一、事件核心：一张未查的监控，一句未道的歉
村民陈述，事发后他们多次要求调取监控、还原真相，但镇村层面未给出有效回应。半个月来，关键监控未被封存核查，涉事人员未被问责，村民合理诉求如石沉大海。这不仅损害了群众切身权益，更严重挫伤了基层政务的公信力。
舆论普遍认为，此事暴露出的不仅是个别工作人员素质低下，更是基层日常监管、作风建设和监督机制的多重短板。
二、三大失职，分管领导难辞其咎
作为富安镇分管基层治理、村务管理、作风建设的责任领导，对以下问题负有直接管理责任：
1. 日常监管严重缺位
村委会是服务村民的一线窗口。工作人员当众辱骂村民，绝非偶然事件，而是日常教育不严、纪律约束松散、服务规范形同虚设的必然结果。分管领导长期习惯坐办公室听汇报，缺少下沉督导。
2. 事件处置迟缓失当
事发已逾一周，镇分管条线未及时介入核查，未回应村民诉求，未启动作风督查，导致舆情持续发酵。群众诉求被漠视，干群矛盾被激化。
3. 监督机制形同虚设
村民强烈要求公开4月21—22日监控以证清白，但关键证据未被快速封存核查。分管领导对村级监控管理、村务监督流程管控不力，客观上让村委会办公区游离于有效监督之外。
三、五项硬性要求，必须限期落实
基于上述事实，村民及关注此事的公众郑重提出以下要求：
第一，立即彻查监控，还原事实。
责成分管领导牵头，联合镇纪委、督查办，24小时内调取并固定竹林村村委会4月21日下午、4月22日下午完整监控，查清涉事人员身份及事件全过程。绝不允许删改、隐匿或拖延。
第二，从严问责追责，绝不姑息。
对辱骂村民的工作人员，依纪依规严肃处理；对负有管理责任的村负责人、镇包村干部同步追责。处理结果必须向村民公开，杜绝“内部消化”。
第三，公开回应群众，接受监督。
以富安镇人民政府名义正式通报调查与处理结果，完整回应村民诉求，主动接受社会和媒体监督，用公开透明赢回信任。
第四，全面整顿作风，举一反三。
在全镇所有村（社区）开展村级服务作风专项整治，严查态度粗暴、刁难群众、纪律涣散等问题，完善文明服务规范和日常督查机制。
第五，压实分管责任，书面检讨。
分管领导需就监管失职、处置迟缓问题作出书面深刻检查，明确整改时限与责任清单，向镇党委、政府及竹林村村民郑重交代。
四、基层作风无小事，分管责任不容甩锅
村委会是基层治理的“桥头堡”，村干部是群众身边的“公仆”。竹林村发生的辱骂村民事件，不是私事，不是小事，而是破坏干群关系、损害政府公信力、违反纪律规矩的典型问题。
我们呼吁：基层领导干部应真正走出办公室，放下茶杯，多到村组院落、田间地头看一看、听一听。守土有责，更应守土尽责。不能只抓发展不抓作风，只重事务不重民心。
若继续拖延处置、回避责任、敷衍群众，不仅将引发更大舆情，更会从根本上损害富安镇的整体治理形象。
五、结语
真相不容掩盖，责任不容推卸。
我们敦促东台市富安镇分管领导立即正视问题、扛起责任、快速处置，以彻查监控、严肃问责、公开通报、全面整改的实际行动，还给竹林村村民一个清朗的办公环境，重树基层政务文明形象。
村民在看，舆论在看，纪律在看。问责绝不手软！
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