贵研铂业于2026年4月27日发布2025年度ESG报告，这是公司连续第13份年度ESG报告。报告显示，公司在环境、社会及治理维度均取得实质性进展，Wind ESG评级提升至A级，并入选“中国ESG上市公司国企先锋100（2025）”榜单。作为国内贵金属领域龙头（国内第一、全球第五），贵研铂业在绿色低碳转型、科技创新及社会责任履行方面表现突出，但部分议题的量化披露仍有提升空间。

ESG管理：双重重要性框架下的系统化治理

公司建立了由党委书记、董事长担任组长的社会责任工作领导小组，将ESG绩效纳入高管考核，并构建了科技创新、绿色低碳及安全生产与薪酬挂钩的机制，对重大安全环保事故实行“一票否决”。2025年，公司识别出18项实质性议题，并基于双重重要性原则（财务重要性与影响重要性）进行排序。报告参照上交所《可持续发展报告指引》及GRI标准编制，连续三年获中国企业社会责任报告评级“五星级”。

环境维度：低碳转型加速，碳足迹认证扩围

应对气候变化

  • 温室气体排放总量13,036.28吨CO2e，其中范围一3,826吨，范围二9,210.28吨。
  • 新增7项产品碳足迹认证，累计达22项；创建零碳工厂3户（贵研化学、贵研催化、贵研资源），马金铺园区获“三星级零碳园区”认证。
  • 通过购买绿色电力证书（GEC）及碳信用抵消部分排放，但未参与全国碳排放权交易市场配额管理。

资源与污染防治

  • 环保投入1,148万元，全年无重大环境处罚事件，污染物排放达标率100%，固废处置合规率100%。
  • 水资源管理目标为耗水强度逐年下降，水循环利用率提升至90%以上。
  • 贵金属二次资源循环利用产业保持国内领先，铂族金属回收国内市场占有率超30%，“十四五”期间累计回收铂族金属62吨、白银7,094吨、黄金45吨。

社会维度：员工权益与乡村振兴并重

员工发展

  • 在岗员工2,268人，新增就业311人，劳动合同签订率100%。
  • 研发投入12.31亿元（研发投入强度2.21%），研发与技术人员605人，博士81人。
  • 全年组织职工体检1,600人，无新增职业病病例；累计开展安全培训217次，整改隐患953项。

客户与供应链

  • 产品合格率99.07%，客户投诉解决率100%，问题产品召回率100%。
  • 供应商总量突破8,000家，新增准入1,129家；加入中国供应商ESG评级平台并成为发起单位。
  • 境外销售及出口额58.32亿元，同比增长24.71%。

乡村振兴与社会贡献

  • 投入乡村振兴资金156万元，其中基建88万元、产业帮扶45万元、党建帮扶15万元、教育帮扶3万元。
  • 直接采购帮扶地区农副产品60.63万元，通过“832”平台等采购51.03万元。
  • 缴纳税费3.32亿元，社会贡献投入资金总额156万元。

治理维度：党建引领与合规体系深化

公司治理

  • 董事会由8名董事构成，独立董事占比37.5%，女性董事占比37.5%。
  • 2025年召开董事会9次，审议议案64项；股东会4次，审议议案26项。
  • 连续十年以上现金分红超当年可分配利润的30%。

合规与创新

  • 制修订制度57个，优化审批流程77个；全年审查合同1,200余份，出具法律意见书27份。
  • 研发投入12.31亿元，授权发明专利51件，制修订国家或行业标准13项。
  • 新增国家级创新平台1个（总量达10个），获批国家2030重大专项2项。

总结与展望

贵研铂业2025年ESG报告在数据透明度、治理架构及绿色转型方面表现稳健，尤其是零碳工厂建设、产品碳足迹认证及循环经济领域的领先地位值得关注。但报告未披露范围三温室气体排放数据，且部分环境绩效指标（如单位营收碳排放强度）缺乏连续对比，投资者需关注后续年度披露的完整性。公司已制定“双碳”目标，计划到2026年前进一步提升清洁能源使用量并摸清碳排放基数，未来在低碳技术及国际化布局上的进展将是关键看点。

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。

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