Create2026百度AI开发者大会上,所有人都在讨论智能体的爆发,而李彦宏扔出了一个颠覆性的观点:AI的主角第一次从模型变成了应用,度量衡也要从Token消耗换成日活智能体数DAA。

这场变革的本质,不是模型更大了,而是AI终于开始落地干活了。为什么偏偏是现在提出这个新度量衡?它会改写整个AI行业的竞争逻辑吗?

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李彦宏、百度大会舞台 · 百度Create大会舞台,大屏展示李彦宏形象

AI发展第一次转向:从拼模型到拼执行力

过去两年AI行业的竞争逻辑非常简单:谁的模型参数量大,谁的训练数据多,谁就是赢家。整个行业都在盯着参数榜、跑分榜,把模型能力当成了唯一的评判标准。

可OpenClaw爆火给了所有人一个意外:这个出圈的应用,不绑定任何特定大模型,核心竞争力是能记住用户指令、永远在线帮你完成任务。它火的不是模型,而是执行力。

李彦宏的判断非常直接:这是历史上第一次智能体替代了模型出圈,AI的发展正式从模型转向了执行力。

这个转向的背后,其实是行业需求的根本性变化。当大模型的基础能力已经能满足大部分场景需求,用户要的不再是“能说会道”,而是“能帮我干活”。

智能体的本质,是把AI从“聊天对象”变成“干活工具”,核心是交付结果,不是展示能力。

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DAA科普信息图 · AI时代度量衡DAA的科普对比图

新度量衡DAA:为什么比Token更接近本质?

在提出转向执行力之后,李彦宏扔出了更颠覆的观点:现在行业用Token消耗做度量衡,根本不对。

Token衡量的是什么?是你花了多少钱、投入了多少成本,可它从来不会告诉你,这些投入产出了多少价值。同样消耗100万Token,一个智能体完成了1000笔订单,另一个只是陪用户闲聊,两者的价值天差地别。

这就是DAA这个新度量衡的意义:日活智能体数,数的不是用户,是正在给人类干活的智能体,直接和价值挂钩。

李彦宏甚至预测,未来全球日活智能体数会超过100亿。这个数字远超全球人口总数,意味着每个人都会拥有多个智能体帮忙干活,企业会拥有成百上千个数字员工。

度量衡类型

衡量核心

对应时代

DAU(日活用户数)

用户规模

移动互联网

Token消耗

投入成本

大模型早期

DAA(日活智能体数)

产出价值

智能体时代

这个对比一目了然,当越来越多AI从“实验室”走进“生产场景”,度量衡从投入转向产出,是必然的结果。DAA的提出,本质上是行业从“玩概念”走向“落地产出”的标志性事件。

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百度大会舞台大屏 · 舞台大屏展示AI时代度量衡DAA内容

生产力单元重构:超级个体正在取代小团队

度量衡变化的背后,是整个社会生产力单元的重构。李彦宏把这次“自我进化”拆解成三个维度,最颠覆的就是个体和组织的进化。

过去我们默认,一家公司最小的生产力单元是团队——一个产品配一个开发,再配一个运营,才能交付结果。可现在,规则变了:一个人加上一支智能体编队,就是一个完整的生产力单元,就能干出过去一个团队的活。

这就是李彦宏说的“超级个体崛起”:Builder、Founder、Creator变成三位一体,一个开发者同时就是创业者,更是创造者。一个人就是一家公司,正在从科幻变成现实。

对企业来说,这个变化带来的冲击更大:智能体就是你可以无限招聘的数字员工,想招多少招多少。未来组织不再是人与人的分工协作,而是人与智能体的混合编队,变成“超级组织”。

举个最简单的例子,现在你想做一个活动海报,不需要再找设计团队沟通改稿,只需要告诉智能体你的需求,智能体就能自动完成设计、排版,甚至直接对接印刷渠道,全程不需要人类插手。

原来一个团队一周才能干完的活,现在一个人加几个智能体,一天就能交付。这就是生产力重构的真实威力。
全栈布局抢跑:基础设施要为智能体重新搭建

李彦宏提出,AI不只是模型,它是系统,是新一代计算机。既然主体变成了智能体,整个底层基础设施都要重新搭建。

为此百度已经构建了“芯云模体”的全栈能力,接下来还会持续投入,搭建智能体原生的基础设施,让智能体调用资源更方便、运行更顺畅。大会现场还推出了集成百度核心能力的移动端智能体App百度搭子DuMate,已经在国际评测中拿到了SOTA水平。

这个布局的逻辑很清晰:当智能体成为AI时代的核心主体,谁先建好适配的基础设施,谁就能掌握未来生态的主动权。就像移动互联网时代,先搭建好移动支付、流量分发这些基础设施的平台,最终成了生态的主导者。

更有意思的是,李彦宏提到一个新的可能性:代码智能体将会重新定义软件行业,“一次性软件”“日抛型软件”会变得合理,整个软件市场的规模很可能被放大10倍。

你需要解决一个特定的小问题,不需要花几百块买一个正式软件,只需要让智能体现场写一个一次性软件,用完就可以扔掉,成本极低,效率极高。这个变化,会把很多现在不存在的需求都释放出来。

真正的大变革:机会永远属于行动派

李彦宏在演讲结尾说的一句话,其实点透了这次变革的本质:“这是一次我们从未见过的大变革,也是一次我们从未有过的大机会。而机会靠行动兑现。没有行动,就没有改变!没有改变,就没有进化!”

过去几年,AI行业经历了太多概念的狂欢,太多纸上谈兵的讨论。从拼参数到拼Token消耗,本质上还是在模型的框里打转。而DAA这个新度量衡的提出,相当于把行业拉回到了价值的原点:不管技术多先进,最终都要靠交付结果说话。

对普通人来说,超级个体的时代已经来了,你不需要成为顶尖的技术专家,只要学会和AI智能体编队协作,一个人就能干出过去一个团队的成果。对企业来说,现在就要开始思考自己的“智能体优先策略”,越早完成人与智能体的混合编队,就能越早拿到未来的船票。

这场从模型到执行力的转向,才刚刚开始。但有一点可以确定:最先行动起来的人,才能吃到智能时代的第一波红利。你准备好打造自己的智能体编队了吗?

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