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(来源:四川宏达股份有限公司)

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阳光心态

——幸福职场

#职工心理健康专题讲座#

#为职工办十件实事#

为深入推进树立和践行正确政绩观学习教育,落实2026年“为职工办十件实事”清单,切实将心理健康服务送到基层一线职工身边,5月19日,由宏达股份工会牵头组织的“阳光心态 幸福职场”职工心理健康专题讲座川润公司举行,70余名一线职工代表参加活动。

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送课到基层,筑牢心理防线

讲座特邀“三师型”实战导师刘寻主讲,她围绕积极心理学、情绪压力管理与自我关怀三大模块,结合《安全生产法》最新要求,深刻揭示“心理状态是隐形安全隐患”,引导职工树立“我是自己心理安全第一责任人”意识。

互动到一线,激活内在能量

现场设置正念呼吸、压力画分析、4A压力源排查等实用工具练习,传授“三件好事”等科学方法,帮助一线职工在沉浸式体验中识别压力信号、掌握自我调节技能,实现从“被动承受”到“主动管理”的转变。

关爱到心坎,护航安全生产

讲座强调,幸福是一种能力,更是企业高质量发展的内在需求。通过将心理管理深度嵌入日常生产经营,让“阳光心态”照亮基层岗位,以“幸福职场”筑牢安全与稳定的“心”防线。

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此次送讲座到基层活动,是宏达股份工会“为职工办实事”的生动实践。下一步,宏达股份工会将持续推进心理团辅、咨询疏导等服务常态化,把对一线职工的心理关爱落到实处。