国联民生合并本以为是券商界的强强联合，结果研究所却成了“人才流失重灾区”？最近又爆出大瓜——联席所长、策略首席包承超要离职，下一站可能是头部券商！
这距离他从长江证券跳槽过来还不到三年，到底发生了什么？
包承超可不是一般人。
复旦大学科班出身，早期在光大保德信基金干过，2016年转战长江证券后，2017到2023年一直是长江的首席策略分析师，还拿过新浪财经金麒麟最佳分析师这种顶级荣誉，妥妥的业内明星。
2023年底，他跟着老领导徐春（现在是国联证券副总裁）一起南下加盟国联，当时还带了汽车、家电、军工等行业的研究干将，几乎收编了长江研究所的大半壁江山，风头正盛。
可谁能想到，不到三年就要走人？
包承超他们刚到国联没多久，就赶上了国联和民生的大整合——这可是江苏首家券商并购，还是本土券商“蛇吞象”吃下全国性券商，动静不小。
这意味着原民生系占了绝对主导，原国联系只剩包承超（分管策略与总量）和家电首席管泉森两个人。
而原来国联系的老大徐春，则去当了承销保荐公司董事长，算是升了职。
整合完成后，研究所非但没平静，反而掀起了离职潮。
2025年2月，民生证券原海外首席易永坚先出走，去了国金证券当海外及传媒互联网首席；接着柴梦婷、李华熠等海外团队成员也跟着走了。
同年6月，原民生首席策略分析师牟一凌也带着6个团队成员跳槽到国金，成了常务副所长。这下可好，包承超作为策略首席，几乎成了光杆司令！
这些人可不是随便找个地方落脚。国联研究所副所长、汽车首席高登去了国联基金当总助；
房地产分析师姜好幸加盟东吴证券；陈子锐去了长城证券，于健去了华福证券；原民生建筑建材首席李阳到国金当所长助理。
最轰动的是医药首席郑薇——她既没跳其他券商，也没去基金或上市公司，而是去香港大学读佛学硕士！这操作，谁看了不惊讶？
国联民生合并明明应该是更大的平台，为什么不到一年就走了这么多人？是理念不合？还是变相裁员？现在没人说得清。
但从明星分析师到普通研究员，甚至有人放弃高薪去读佛学，这背后肯定藏着不为人知的故事。你觉得这波离职潮的原因是什么？欢迎在评论区聊聊你的看法！
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