模速开放麦
这个6月，模速空间品牌直播栏目《模速开放麦》联合模速空间入驻企业，特别推出“AI‘职’播月”系列直播活动，聚焦毕业生在职业规划、专业选择、求职面试中的真实痛点，借助AI技术赋能年轻人求职就业。活动为期一个月、每周一期，围绕“规划—学习—实战”三个维度，内容涵盖职业生涯规划、跨界技能学习、市场机遇分析、AI模拟面试等，希望能为毕业生和职场新人们提供实实在在的帮助。
本期嘉宾：
庞嘉晔Blithe TTC“00后”AI招聘顾问
海外本科及硕士背景，去年加入TTC，一年内完成五次晋升，是公司年轻顾问中成长速度最快的代表之一。
长期服务AI全体系招聘，覆盖商业化产运、AI数据、算力、基础设施、应用层、世界模型等多个方向，深度服务和接触过Manus、Midjourney、美团、自变量等头部企业与高潜团队。
不同于传统单一职能猎头，庞嘉晔擅长将AI工具内化到工作流中——结合OpenMai、智能简历解析、岗位匹配、候选人画像拆解与客户需求预判，形成了一套更适合AI时代的全新猎头打法。
特邀主持人：
司马坤杰 和鲸社区负责人
和鲸社区“前沿科研系列”主播
长期深耕数据科学社区建设与AI生态运营
致力于搭建产学研协同桥梁，推动前沿技术从实验室走向产业落地
本期直播，庞嘉晔将从“00后”AI猎头的一线视角出发，围绕“AI时代企业到底需要什么样的人”“年轻人如何面对职业选择与求职焦虑”“普通人如何借助AI工具完成职业破局”等真实问题展开深度对话。
庞嘉晔所就职的TTC已入驻模速空间，是一家聚焦AI及前沿科技赛道的智能人才服务公司，已累计服务超过1400家AI企业，其自研的AI招聘系统深度嵌入人才筛选、岗位匹配与面试全流程，使一线顾问能够精准获取企业端真实的用人逻辑与市场动态——这也让庞嘉晔的视角兼具一线实战的敏锐度与企业端的数据厚度。
直播亮点
亮点一
企业到底在找什么样的人？
都说AI时代“唯经验论”正在失效，那么企业筛选人才的新标尺到底是什么？
当“愿力大于阅历大于能力”成为越来越多招聘方的共识，一个候选人身上，究竟什么特质会被优先看见？
亮点二
大厂还是创业公司？
一边是稳定的大厂光环，一边是高成长性的创业团队——这道选择题，真的只有一个标准答案吗？
创业公司千差万别，有的背靠政府资源，有的由互联网大佬带队，有的则是“00后”高潜创业者白手起家。不同类型的团队，对人的培养逻辑截然不同。而“稳定”这件事，到底应该押注在平台身上，还是押注在自己身上？
亮点三
AI是焦虑的来源，还是破局的工具？
当AI正在替代一些岗位的同时，它是否也在创造新的可能？
一位40岁的英语老师自学编程做出了AI Agent——这件事意味着什么？没有技术背景的人，如何借助AI工具完成职业转型？AI到底是拉大了差距，还是为普通人提供了弯道超车的机会？
亮点四
应届生的焦虑，到底从哪来？
信息差、画像模糊、目标缺失——这届年轻人的求职焦虑，根源到底在哪里？
当一个人“什么都想要”却不知道自己最能舍弃什么，该如何做出选择？职业选择的本质，究竟是获取，还是取舍？
以上所有问题，将在直播中为大家一一拆解。
直播信息
6月18日（周四） 15:00
直播平台
“徐汇通”App
“上海徐汇”视频号
听“00后”AI猎头庞嘉晔拆解AI时代的真实招聘画像与求职破局之道。无论你正站在职业选择的十字路口，还是想知道AI时代自己该如何定位——这场直播，值得你来看，也欢迎持续关注“AI‘职’播月”系列直播活动。
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综合自：上海模速空间大模型创新生态社区
编辑：耿洁玉、孙清渠
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