青年人的就业率一直牵动着无数的人，但这两年16-24岁的青年失业率一直在全年龄段中位居第一，令人忧心；
为此国家可是没少操心，但奈何这两年大学毕业生一年比一年多，最新的数据显示；
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2026年5月份全国城镇失业率是5.1%，比3月、4月降低了不少，其中16-24岁的劳动失业率是15.6%；
这个数字在全年龄段的就业群体中是最高的，不过比3月、4月都降低了很少，3月有16.9%；
而现在是7月份了，超1200万的毕业生也陆续出学校大门了，按照往年惯例，7月的青年失业率恐怕又要上升了！
不过最近也看到一个好消息，人社部、教育部、财政部和税务部四部门发布了一个文件；
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这个文件的目的是鼓励企业少裁员不裁员，同时鼓励企业多招聘青年人；
看得出来，现在青年人的就业形势确实不容乐观了，国家都开始放大招了！
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这次不是口头鼓励，而是真金白银补贴企业，让企业敢于招聘青年人；
首先是对于少裁员和不裁员的企业，实行返还企业缴纳的失业保险费，返还比例在30%-60%；
其次是对招录毕业生、毕业2年没就业以及失业的青年人，国家给补贴每个人是不超过1500元；
最后各地还会继续进行技能提升补贴，从企业到个人全面助力青年人的就业！
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对此，网友们也是各抒己见，有人觉得与其鼓励企业，不如解决人才供需问题，减少人才供给，同时取消996、加班、让老年人早点退休；
只有岗位多了，失业才能降下去！
还有人觉得也有可能是领失业保险的人太多了，所以开始鼓励企业少裁员了，但企业困境并没有消失，所以没有裁员就会多出更多的自主裁员；
现在很多在职的人都说工作压力非常大，一人顶好几个人用，工资还一直降，我身边很多打工人都扛不住了；
已经等不到企业裁员，为了保命自己离职了！
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