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干过没意思，不干更没意思

“多”说两句

人生按照驱动类型不同，大致分为三种：

第一种是被本性驱动，即欲望、情绪、惯性

相当于人被动物化

当欲望满足，情绪消散，空虚感就会紧接着袭来

第二种是被约束驱动，即工作、谋生、履职

相当于人被机器化

日复一日的劳作，看似充实，却无处安放活的灵魂

晋升和荣誉，无非是人为增加一些意义感用来代偿

第三种，是以好奇心驱动，比如探索、挑战，创造

被未知吸引而行动，才能让人感觉像人

所谓发愤忘食，乐忘以忧，不知老之将至，就是基于此

之所以觉得人生“没意思”，觉得痛苦被动，就是前两种驱动占比太高，第三种驱动缺失

这时，即便让你释放本性，撤销约束，你也会不知所措，陷入迷茫

而管理者所谓“在奋斗中找到人生意义”的鸡汤，看似是在启发人的第三种驱动，其实只是打了个旗号，本质还是第二种驱动的强化

人必须靠自己找到第三种驱动，谁也帮不了教不了你，只能自己“开窍”

当你完全进入了第三种驱动为主导的状态，你就会无视各种荣誉头衔功劳，而只沉浸于探索之中

探索成功后即便说出“没意思”，也并非真的没意思

而是你已经在踌躇满志寻找下一个好奇点了

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声 明

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