来源：市场资讯
（来源：金雷科技股份公司）
盛夏迎新
7月10日下午，金雷股份举办2026年大学生入职仪式。
梦想启航
新员工们怀揣着对职场的憧憬与热忱，正式开启与金雷股份的成长之约。
初遇金雷：以心迎新，共启新程
新入职的大学生们陆续到场，在签名墙前留下专属印记。人力资源中心副总监闫总热情致辞，宣布仪式正式开始。从校园到金雷，新伙伴们即将开启人生崭新的篇章。
新员工认真聆听讲话
心声共鸣：从校园到金雷的青春告白
新员工代表周闯的分享真挚热烈。从百年青年的家国理想，到金雷的实业担当，再到“把小我融入大我”的朴素信念，字里行间的热忱让大家感受到了青春的力量。
过来人语：三束光照亮新人来路
三位2022年入职的校招员工代表分别从技术、管理、销售三个序列，分享了自己在金雷的成长经历。
01
技术序列李玉琳从粗加工车间起步，一路成长为技术部骨干，“敬畏产品、吃透细节、全流程思维”——她的感悟比任何教科书都来得真切。
02
管理序列张传珂用三句实在话总结：把“收到”变成“已闭环”，信任靠靠谱攒出来；自信不是等来的，是先“撑”起来的；大胆试，但要自己收场，敢试是勇气，收场是担当。
03
销售序列刘道明四条实战心得倾囊相授：守住清醒认知，保持学习热情，养成闭环思维，长存少年锐气。——二十四个字，送给新入职的同事们。
成长护航：明晰路径，蓄力前行
培训发展部赵智超讲解了大学生培养方案及融入期安排，让新员工清晰了解到企业为其量身定制的成长路径，增强他们对未来发展的信心。
领导寄语：殷切嘱托，指明方向
钢城分公司总经理毕总对新员工提出期望与要求。每一句期望，都是信任；每一份要求，都是期许。希望大家把今天听到的记在心上，落在行动中，在岗位上积极进取，实现自我价值。
时光约定：写给一年后的自己
每位新员工写下给“入职一年后自己”的信。信纸承载着此刻的初心与目标，将由公司统一封存，待明年此时启封。这封穿越时光的信，是与未来的约定，更是对成长的期许。
合影留念：定格此刻，奔赴远方
入职仪式圆满结束，但对新伙伴们而言，职场的序幕才刚刚拉开。从校园到职场，是身份的转变，更是成长的跨越。
青春铸匠心，新程锻荣光。金雷股份愿成为每一位新人的“成长沃土”，愿新员工们以乘风破浪的姿态，与公司共同成长、共创辉煌。
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