人民网三亚7月18日电 (记者李学山)就业是民生之本，也是企业发展之基。为化解企业招工难、群众求职难的双向痛点，近年来，海南就业驿站三亚榆亚站主动下沉一线、靠前服务，用精准对接和暖心服务，架起了一座连接民生与发展的“连心桥”。

2024年12月，榆亚就业驿站在日常走访中了解到，三亚金锐押运有限公司因业务扩展急需补充大量一线岗位人员，用工缺口一度制约了企业正常运营。

了解到企业的燃眉之急后，驿站迅速行动，为该企业“量身定制”一对一帮扶方案。工作人员依托驿站求职人才库，对照押运岗位的资质要求精准筛选、择优推荐。为实现“快匹配、速上岗”，驿站先后组织专场招聘、现场面试等多次对接活动，并安排专员全程跟进面试协调、入职办理、在岗适应等各环节，确保求职者“招得来、留得住、干得好”。

数据是最好的印证。截至目前，榆亚就业驿站累计为三亚金锐押运有限公司精准推荐求职人员267人次，推送简历63份，组织31人参加专场面试，成功帮助25人实现稳定就业，其中退役军人10人。这一串数字背后，是25个家庭沉甸甸的获得感，也是企业对驿站的信任和肯定。

“驿站的服务高效又贴心，推送的简历适配度很高，真是帮了我们大忙!”三亚金锐押运有限公司负责人对驿站的精准服务给予高度评价。从“人找岗”到“岗找人”，榆亚驿站用精细化服务打通了就业供需对接的“最后一公里”。

据了解，海南就业驿站三亚榆亚站自设立以来，始终坚持“下沉服务、精准匹配、全程跟进”的工作理念，把求职者的“小事”当作驿站的“大事”来办，把企业的“急事”当作自己的“心事”来解。下一步，驿站将继续深耕基层就业服务阵地，不断优化服务举措，架好政企沟通桥梁，以更暖心的服务助力企业稳经营、群众稳就业，为海南自贸港建设贡献基层就业服务力量。