来源：市场资讯
（来源：闽侯县政务服务中心）
为进一步强化企业社保合规意识，筑牢职工养老保障和工伤防护“双重防线”，7月22日，闽侯县社保中心走进辖区福建力得电气有限公司和福建省力得自动化设备有限公司，开展“面对面”社保政策宣讲活动。本次活动聚焦企业职工最关切的养老待遇及工伤保障问题，通过“政策解读+案例剖析+现场答疑”相结合的方式，既帮企业算清“用工账”，也帮职工算明“养老账”，切实将社保政策红利精准送达生产一线。
活动现场
活动现场，社保业务骨干围绕养老保险缴费年限、养老金计发标准、渐进式延迟退休政策，以及“多缴多得、长缴多得”的激励导向等内容，进行系统而通俗的讲解。为让政策听得进、记得住，工作人员将专业术语转化为职工熟悉的“家常话”，并结合真实案例，直观对比不同缴费基数和年限对退休待遇的影响，使抽象的社保政策变成可感可知的具体账本。
此次宣讲活动打破了以往窗口“一对一”的服务模式，创新走进企业开展“一对多”集中宣讲，既扩大了覆盖范围，也增强了互动实效。两家公司共计500余名职工参与活动，现场反响热烈。不少职工表示：“以前觉得交社保没有用，政策离自己很远，今天听完才发现每一条都和未来生活息息相关。”
此次宣讲活动，既强化了企业依法参保、合规缴费的主体责任意识，也有效提升了职工对社保政策的知晓率和满意度，引导企业主动依法足额缴费，帮助职工及早规划养老权益，真正实现“政策入心、保障有力”，为职工晚年幸福生活筑牢坚实基础。
下一步，县社保中心将持续优化服务模式，常态化开展“社保政策进企业”系列活动，推动社保服务从“窗口办”向“上门办”转变，以更暖心的举措、更务实的作风，打通政策落地“最后一公里”，为企业健康发展、职工安心工作提供坚强保障。
供稿：社保窗口
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