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“对着老祠堂里的‘和睦乡邻’家训,再大的火气也消了大半。”近日,绩溪县瀛洲镇仁里村村民议事点世忠祠,经过调取土地底册明确权属,对照征迁政策核算补偿,村民程某与胡某各退一步、握手言和,当着村干部和调解人的面,达成地块征用补偿款分配协议。

“以前调解纠纷就是讲法理、磨嘴皮,干部说破嘴,群众心里还有疙瘩。”瀛洲镇综治中心主任周起明感触颇深,该镇虽然坐拥龙川、仁里两个“全国文明村”,保存着章氏宗祠、光启堂等大量徽州古建,《章氏家训》《程氏家训》等千年家风文化底蕴深厚,但客观上曾面临古建闲置、家训传承停留在纸面、群众参与度不高的窘境。

千年古镇如何化解现代纠纷?“家训化人,重在融入日常。”瀛洲镇宣传委员程伟俐告诉记者,着眼“活化”破题,该镇以优秀传统文化为抓手推动文明实践与基层治理深度融合,走出一条“家训育风、空间焕新、治理提效”的新路径,目前该项工作探索获评全国“新时代文明实践前沿论坛”二等奖。

“我们对古祠堂开展活化改造,在保留传统功能的同时,植入矛盾调解、村民议事等现代服务模块,让古建筑成为群众愿意来的文明实践新阵地。”瀛洲镇党委书记汪雪萍表示,其中,仁里村不仅将光启堂、世忠祠等古建改造为文明实践点,更把“和美超市”延伸成群众自治平台。超市不仅是积分兑换窗口,还成为村民评议邻里文明行为的场所,文明准则从单向号召变为相互监督的行动自觉。

该镇以古祠堂活化改造破题,在全镇推行文明实践“家风指数”积分制,实行“每户每年100分基础分+加减分”动态管理,将爱党爱国、孝老敬亲、移风易俗等纳入积分,积分可兑换生活物品或抵扣医保缴费,由专人登记、公示。“大家进出超市都会聊聊谁家做得好,一股比着向善的风气就起来了。”仁里村党总支书记程子维说。

仁里村年过六旬的村民胡美庭是首批参与积分制的村民,平日里主动维护祠堂家训展板,还当起“家风宣讲员”,为游客和青少年讲解《程氏家训》。前不久,他用积攒的积分在“和美超市”兑换了米、油等生活用品。“攒积分换的不只是东西,更是认可和体面。”在他的带动下,十多位村民主动加入志愿服务队伍。自去年5月以来,仁里村累计发放积分74054分,全村646户主动参与,志愿服务时长达920多小时。

瀛洲镇还组建由乡贤、法律工作者组成的宣讲团,将家训与民法典宣传融合,以“典故解读+现实案例”方式讲“礼让和谐”。截至目前,已开展宣讲30余场,覆盖群众4900余人次,全镇赡养类矛盾纠纷同比下降85%。其中,瀛洲村“四和善治”工作法入选全省基层治理典型案例。

7月15日下午,作为集市民教育、文化活动、议事交流等功能于一体的综合性文明实践阵地,仁里村世忠祠内气氛热烈,一场由清华大学马克思主义学院博士生毛安之带来的新时代文明实践理论宣讲活动在此举行,天井下方,从各村赶来的党员群众、青年代表围坐一堂,凝神倾听。

毛安之将伟大建党精神与绩溪本土红色印记巧妙融合,用一个个鲜活故事勾勒出当地党组织从星火初燃到赓续发展的历程,让“书面语”变成“心里话”,直抵人心。

“在家门口的老祠堂里,听清华博士讲咱们绩溪的革命故事,既新鲜又亲切,党的理论一下子就听进了心坎里。”仁里村老党员程大爷感慨。

从瀛洲村的“家训促和”工作法到仁里村的“家风指数”积分制,从龙川村的“四和”文化到燎原村的闭环调解,瀛洲镇将优秀传统文化融入基层治理的路径越走越宽。程伟俐告诉记者,村子里的纠纷少了,“和美超市”的积分多了,村民从“旁观者”变成了“当家人”。

截至目前,全镇已打造文明实践综合体、实践点20余个,实现行政村全覆盖,每年开展各类活动300余场,线下服务6000余人次,矛盾纠纷调解成功率达100%。“以前是‘干部干、群众看’,现在是小积分撬动大文明,村民主动站上治理舞台。”程伟俐说。

“以文化人,以分聚力。”汪雪萍表示,下一步将持续深化“传统文化+文明实践+基层治理”融合模式,让千年文脉化作涓涓细流,浸润人心、涵养乡风,为基层善治注入持久动能。

丨编辑:陈素文 责编:胡小燕