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（来源：盈科国际资本）

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消息显示，宝马（BMW）正面向德国本土数千名员工推出自愿离职补偿方案，推进组织架构精简。

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据知情人士透露，宝马此次德国区域人员优化，将占据其全球 8000 人裁员计划的绝大部分名额。法新社相关报道指出，宝马在德国拥有约 8.5 万名正式员工，其中近 4 万名办公室文职人员将收到自愿离职邀约，覆盖人数接近文职群体半数。

本次人员调整主要针对研发、规划及后台职能部门员工，生产工厂一线工人不在方案适用范围之内。

因相关方案尚未正式对外公布，消息人士要求匿名。知情人士同时提及，作为整体重组裁员规划的一环，宝马还拟在未来数月推进管理层精简工作。

据悉，宝马首席执行官 Milan Nedeljkovic 将与工会代表于周三在慕尼黑召开全体员工大会，正式公布该项自愿离职方案。计划自今年 10 月启动，持续至 2027 年。宝马发言人确认，企业已与工会达成德国业务重组相关协议，但未披露更多细节。

数据显示，截至 2025 年末，宝马全球员工总数达 154540 人。

宝马也是德国头部车企中最后落地大规模裁员方案的企业。此前大众、梅赛德斯 - 奔驰、奥迪、保时捷均已启动同类重组举措；保时捷更是在本周一上调裁员目标，计划至 2035 年削减约 20% 员工规模。

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