凤凰网科技讯 7月31日，据“大厂青年”，智元内部7月30日召开2026年中全员大会，管理层宣布向全体正式员工发放“年中特别绩效奖”，即额外追加一个月固定月薪，年中一次性到账，包括离职员工也在发放范围内。

爆料称，2026年1月1日至6月30日期间在职的正式员工（含共创），将随7月薪资统一发放1个月固定月薪。如果在此期间入职或离职，则按该时段内的实际在职天数比例折算。

附通知原文：

各位智元伙伴:

2026年上半年，智元在全体伙伴的共同努力下，业绩指标超额达成，在此向每一位全力以赴的智元人致敬!为感谢全体伙伴上半年的卓越贡献，与大家共享公司高速发展的红利，经公司管理团队决定:向全体正式员工发放“年中特别绩效奖”：

-发放时间:随7月薪资同步发放

-发放标准:1个月固定月薪

-发放对象:2026年1月1日-6月30日期间在职的正式员工(含共创)

-特别说明:2026年1月1日-6月30日期间入职或离职员工，按1-6月在职天数折算

这一份激励，是对大家上半年拼搏的肯定，更是对下半年再攀高峰的期许。 征程未尽，使命在肩。下半年，让我们继续保持奔跑的姿态，向着更高的目标，全力进发。