（来源：嘉兴日报）

转自：嘉兴日报

■记者 潘钰鑫

通讯员 刘芳璐 朱晨希

“这里有宽敞的活动室，有丰富的课程，还有老师帮忙辅导作业。我结识了好多新朋友，每天都过得很开心。”近日，在海宁安正时尚集团开办的“小候鸟”暑托班里，一名职工的女儿吴心怡笑着说，这已经是她第二次参加了。

时下正值暑期，来自五湖四海的“小候鸟”纷纷来到父母工作的城市。团聚的喜悦甜如蜜，可谁来带娃，却成了外来职工心头最深的牵挂。在海宁，这份焦虑被轻轻接住——企业自办暑托班、社区“官方带娃”，政企社三方携手，用有温度、有深度、有特色的托管服务，破解暑期育儿难题，让“小候鸟”都能在爱的关怀下度过一个既充实又开心的夏天。

企业暖心帮带

“小候鸟”的暑假有“趣”处

“中国的首都在哪里？大家在地图上找找看。”在海宁亚润袜业有限公司的“小候鸟”爱心教室里，29名孩子人手一张中国地图，小手点着省份、划着铁路线，争相抢答。每当有人准确点出首都北京的位置时，教室里都会响起一阵欢呼。

这个专为企业员工子女开设的公益暑托班已连续运行了8年，今年7月6日如约再启。这群“小候鸟”，有三分之二是从安徽、四川、贵州等地“飞”来与父母团聚的。

“近期生产旺季订单压得紧，把孩子安顿好，我们和员工的心才能更安定。”亚润袜业妇联主席沈春霞介绍，暑托班时间为每周一至周六的早8点到下午4点半，无缝对接员工上下班时间。

今年的课程相当丰富，除了有画画、书法、舞蹈、手工DIY、绘本阅读等常规兴趣课，还特意增加了地理认知和本地文化小课堂，“让外地来的孩子不光认识海宁，也能在地图上找到家乡和这里的连线。”

“去年有几个娃连裤子都不会提，今年再见，已经会主动帮弟弟妹妹端碗了。”68岁的朱娟华是教室里最年长的“常驻义工”，看着活泼开朗的孩子，她笑着说，“我不是来看护的，是一年年陪着他们长大。”

从项目第一年起，越来越多的海宁义工、潮乡救援队和返乡大学生主动参与进来。

无独有偶。海宁的安正时尚集团同样用连续6年的“大家长”式守护，让职工与子女实现了“爱的奔赴”。

“今年共有44名职工子女在我们企业开启充实快乐的暑期生活。”安正时尚集团董事长郑安政道出了企业办班的初衷，由于企业九成以上员工来自外地，其中很多还是双职工家庭，一到暑假，无人带娃成了大家最头疼的事，“6年前，我们决定由企业当好‘大家长’的角色，实实在在解决职工的后顾之忧。”

贴心的服务、丰富的课程、温暖的氛围，让这场夏日守护收获了职工们的满满好评。

社区“官方带娃”

爱心义卖反哺公益课堂

除了企业自办暑托班，“官方带娃”也是同步上线。

上周，在海宁经济开发区实验小学，即将升入四年级的黄心蕊迎来了暑假的第一堂课。今年暑假，她没有独自在家，而是走进海昌街道双联社区、时尚产业社区联合举办的第三届“小候鸟”爱心暑托班。

“白天，家长是企业职工；晚上，他们就是社区居民。”时尚产业社区党总支书记施凯文一直放心不下辖区企业职工暑期子女的看护问题。自2024年开始，社区整合学校、企业和社会力量开设爱心暑托班，让孩子们不仅能够“有人管”，还能够“学有所获”，同时也让职工能够安心工作。

今年的爱心暑托班共开设了3个班，服务80名孩子。除了提供日常看护和课业辅导服务，暑托班还开设魔术揭秘、趣味编程、吉他声乐等特色课程，时间一直持续至8月7日，整整20天，提供满满当当的陪伴。

“去年参与后体验特别好，今年又报上了。”辖区企业浙江播黛时装股份有限公司员工廖柏元竖起大拇指，为社区点赞。她坦言，原先自己上班早八晚五，孩子在家会看电视、玩手机，现在有老师、有同伴，还有这么多活动，作为家长很放心。

社区为辖区企业公益“带娃”，企业更是用爱心捐赠反哺“小候鸟”。

走进海宁经济开发区时尚产业社区的“爱心超市”，一排排童装按尺码整齐陈列，从100厘米到150厘米，覆盖全部儿童身高段。每件衣服的标签上都清晰标注着“100%羊毛”，摸上去柔软厚实。“这是品妙服饰捐出的一批童装。截至目前，企业已捐赠童装共计2012件。”施凯文一边整理衣架，一边介绍。

这场爱心捐赠的起点，要追溯到去年夏天。“当时社区正在举办第二届‘小候鸟’暑托班，我们企业有员工子女参加，这才了解到这个项目，觉得特别有意义，就想尽自己的一份力。”品妙服饰总经理王金顺回忆道。后来，他主动联系社区，双方一拍即合——企业捐出童装，社区负责统筹，通过转捐与义卖相结合的方式，让爱心精准抵达有需要的孩子手中。

截至目前，爱心童装已成功义卖600余件、定向转捐300余件，累计筹集公益善款2.4万余元。这笔钱怎么用？社区早有规划——全部用于今年的“小候鸟”暑托班。

一桩善举，唤醒一城温情。品妙服饰的暖心行动不仅为社区公益注入温情力量，更形成示范效应，带动当地更多爱心企业抱团行善。