恩施州庆放假通知来了
放假时间为
8月19日（星期三）、8月20日（星期四）
共两天
作为打工人
接下来还有哪些假期呢？
一起来看看吧~
图片截取：恩施发布
根据《恩施土家族苗族自治州自治条例》规定，现将2026年州庆放假有关事项通知如下：
✅放假时间
8月19日（星期三）、8月20日（星期四），共两天。
州庆放假期间，各县市、各部门要妥善安排好值班值守和安全、保卫等工作，遇有重要紧急情况，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。
信息来源
https://mp.weixin.qq.com/s/7QXLX80A2PzushyyyOKiRA?scene=1&click_id=615056941
接下来还有
国庆节、中秋节
来跟小编一起看看吧
✅中秋节
9月25日（周五）至27日（周日）放假，共3天。
✅国庆节
10月1日（周四）至7日（周三）放假调休，共7天。9月20日（周日）、10月10日（周六）上班。
转眼过年中啦
大家的年假都休了嘛
年休假天数应该如何确定?
满足什么条件可以休年假？
一起来看看吧~
哪些情形职工不享受当年的年休假？
《职工带薪年休假条例》第四条规定，职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：
(一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;
(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;
(三)累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的;
(四)累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的;
(五)累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。
满足什么条件可以休年假？
职工连续工作1年以上的享受带薪年休假
年假天数怎么计算？
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天
已满10年不满20年的，年休假10天
已满20年的，年休假15天
注：
国家法定休假日、休息日，不计入年休假的假期用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。
休了产假，当年还可以休年假吗?
《企业职工带薪年休假实施办法》第六条规定，职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
单位不安排职工休年休假又未支付相应报酬怎么办?
《职工带薪年休假条例》第七条规定
单位不安排职工休年休假又不依照本条例规定给予年休假工资报酬的，由县级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令限期改正；
对逾期不改正的，除责令该单位支付年休假工资报酬外，单位还应当按照年休假工资报酬的数额向职工加付赔偿金；
对拒不支付年休假工资报酬、赔偿金的，属于公务员和参照公务员法管理的人员所在单位的，对直接负责的主管人员以及其他直接责任人员依法给予处分；属于其他单位的，由劳动保障部门、人事部门或者职工申请人民法院强制执行。
▌来源：中国政府网、恩施发布
▌编辑：李云谋
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