一名美国移民与海关执法局举报人警告：大规模招聘期间出现“前所未有的标准降低”。最近公开的一份举报材料揭示，美国移民与海关执法局的专业责任办公室在为配合总统唐纳德·特朗普的大规模驱逐政策而招募大量新特工时，面临严重超负荷。
举报材料显示，一位负责背景审查的主管去年曾警告称，移民与海关执法局正在招聘大量未完成基本审查的新特工。这种做法违反联邦规定，可能导致该机构面临人员不当行为的风险。
这位官员曾在移民与海关执法局的专业责任办公室担任部门主管。由于该机构为执行特朗普的大规模驱逐行动增聘数千名新特工，背景审查程序出现严重积压。材料指出，移民与海关执法局的人力资源部门在完成初步审查之前，便向申请人发出正式录用通知。初步审查包括指纹采集、身份核查和信用记录查询等程序。
这名官员在2025年8月致美国国土安全部监察长办公室的备忘录中写道：“这种前所未有的标准降低，为图便利而牺牲了必要的风险缓解措施，使国土安全部面临被渗透以及内部人员危害机构安全的风险。”
今年1月，移民与海关执法局宣布，在不到一年时间内已招聘12000名新特工。此项行动获得国会750亿美元的资金支持，旨在扩大拘留和驱逐规模。在5万美元签约奖金的推动下，招聘速度加快，但也引发了对新员工质量的担忧。美联社的调查发现，部分新聘人员有严重的财务问题记录，曾被指控在此前工作中行为不当，或有令人质疑的职业经历。
今年7月，白宫边境管控负责人汤姆·霍曼表示，移民与海关执法局将调查一名特工背景审查中明显存在的漏洞。该特工此前在缅因州开枪打死一名25岁的驾车人。举报材料称，招聘程序中存在“系统性缺陷”，违反了多项联邦规则和标准。这些规则和标准旨在确保候选人适合在执法和国家安全领域担任敏感职位。
材料还指出，审查缺失会导致“内部威胁、渗透和外国影响加剧的脆弱性”，削弱移民与海关执法局的执法行动，并损害公众对该机构的信任。举报人要求监察长调查人员背景审查程序中的缺陷，要求该机构立即停止不当做法，追究违规人员责任，并复查近期所有招聘，以识别潜在的“内部威胁”。
监察长办公室此前已表示，正调查移民与海关执法局的招聘和培训程序，以及向承包商和政治任命官员发放安全许可的情况。移民与海关执法局周四在一份声明中表示，举报人已不再为该机构工作。
声明称：“移民与海关执法局专业责任办公室严格执行人员背景审查标准，包括国家安全指引，并依据这些因素评估每名申请人的全部可用信息。”美联社此前报道，移民与海关执法局承认，一些申请人在提交申请并完成初步面试后，获得了“临时录用通知”。其中一些人在背景调查完成前便获准开始培训。
这是第二名指控移民与海关执法局急于将更多特工部署到街头的做法过于鲁莽的举报人。曾在该机构任职律师，并在移民与海关执法局学院任教的瑞安·施万克称，该机构去年削减了有关武力使用、枪械安全和抗议者权利的培训。此后，国土安全部已增加对新特工的培训。
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