文 | 阿杰
图片 |阿杰
本文字数 |1176
这是阿杰为你写的第35个故事
01
一旦有了离职的念头,心里就绷不住,始终有根线提着自己,只是没到彻底崩塌的那一天。我第一次提离职的时候,是个非常平日的日子,没有蓄谋已久的计划,只是在上班路上突然觉得,我应该好好休息一阵子了。
然后吃过早饭后,我找到直属部门领导口头提交了我的离职请求。他很诧异,问我遇到什么事了,为什么要走,其实我也说不出来,只是想暂时休息、躲避一下现状。
领导跟我沟通后,还是同意了,我花了三天时间交接工作,最后一天,我整理好工位上的所有物品,一些小件的办公用品我就送给了关系好的同事,让这些东西发挥余热也行。
最后那刻,我移交了所有手续,清掉了之前的工作对接,退出了大大小小的公司业务群,走到公司楼下,我一阵轻松。
我大概率不会后悔,即便选错了,那就错了呗。不要为打翻的牛奶哭泣,继续走就是了,勇敢离开的人,会奖励一个新的开始。
人脑的保护机制总会让人适当忘记创伤,当我已经对一些事件感到模糊,想在这里提醒自己,不要忘记那个决定离开的瞬间,大环境再差也没关系,自己的感受永远是排第一位的。
02
很多人以为离职是蓄谋已久的纠结,是反复权衡利弊后的慎重决定。
其实成年人的职场退场,从来都不是慢慢想通的,而是一瞬间彻底心寒、彻底想明白的。平日里我们吐槽加班、抱怨薪资、委屈内耗,嘴上说着不想干了,却还是每天准时打卡、咬牙坚持。
我们妥协、忍让、自我安慰,总觉得再熬一熬、再扛一阵,一切都会变好。可压垮成年人的从不是天大的灾难,而是一件微不足道的小事,猝不及防击碎所有坚持。
身边有个同事,勤恳踏实,从不摸鱼,公司大小琐事都主动包揽。哪怕经常无偿加班、薪资常年不涨、功劳被领导抢占,他都默默忍了下来,一直自我内耗硬撑。上周公司临时加急赶项目,他通宵做完方案,第二天却因为一个无关紧要的小瑕疵,被当众严厉指责,所有付出全盘被否定。
那一刻他没有争辩,也没有委屈落泪,心里所有的不甘心和舍不得,瞬间清零。当天下午,他平静地递交了离职申请,没有纠结,没有犹豫。
还有个做运营的朋友,纠结要不要离职纠结了大半年。一边厌烦一成不变的工作和画饼式管理,一边又顾虑裸辞风险、害怕找不到合适工作。
直到上个月,他高烧带病坚持上班,完成紧急工作后,换来的不是体谅,反而是领导一句轻飘飘的“这点小事都做不好”。就是这一句话,让他彻底死心,果断选择抽身离开。
成年人的离职,从来不是一时冲动,是无数次失望的积累,最后靠一件小事彻底释然。那些深夜的疲惫、反复的自我治愈、咽下的委屈,都在那一刻画上句号。
我们努力工作,是为了好好生活、实现价值,不是为了自我消耗、受尽委屈。一份工作如果只剩内耗、压抑和不被尊重,看不到成长、得不到认可,坚持就毫无意义。
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