来源：新浪财经-锐眼工作室

近日，上海开庭公告信息显示，陈某作为原告，以上海智联易才人才咨询有限公司为被告，因福利待遇纠纷相关事宜，将于2026年11月10日9时在上海市静安区人民法院开庭审理。该案件由法院民事审判庭负责承办，主审人为钱某，目前相关庭审筹备工作正按司法流程有序推进，该纠纷的后续审理结果将直接关联涉事双方关于福利待遇权益的认定与权责划分。

项目详情 原告/上诉人陈某 被告/被上诉人上海智联易才人才咨询有限公司 案由福利待遇纠纷 开庭时间2026-11-10 09:00:00 法院上海市静安区人民法院 法庭分部第二十法庭(康定路1111号) 案号（2026）沪0106民初31731号 承办部门民事审判庭 主审人钱某 开庭类型开庭

本次涉事主体为上海智联易才人才咨询有限公司，涉及的纠纷事项为福利待遇相关争议，该案件案号为（2026）沪0106民初31731号，排定的开庭时间为2026年11月10日上午9点，属于劳动相关权益类的民事审理案件，后续庭审将围绕双方争议的福利待遇相关事实与权责展开举证、质证与审理，相关裁决结果将作为该类人才服务企业处理同类员工权益事项的参考案例之一。

天眼查数据显示，上海智联易才人才咨询有限公司成立日期2008年3月6日，法定代表人为郑晨，所属行业为其他人力资源服务，企业类型为有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)，企业规模为大型，参保人数14124人，注册资本1000万人民币，实缴资本1000万人民币，注册地址为上海市静安区江场三路228号1008室。股东信息如下：

股东名称持股比例认缴出资额（万元）认缴出资日期北京易才宏业管理顾问有限公司100%10002014-06-09

点评分析
本次上海智联易才人才咨询有限公司涉及的福利待遇纠纷庭审，将明确涉事双方的权益权责。作为参保超1.4万人的大型人力资源服务企业，该案审理结果也将为其后续规范同类员工福利事项、完善内部人事管理流程提供司法参考，助力企业合规运营。