来源：滚动播报

（来源：新华日报）

近年来，溧阳市埭头镇紧扣党建引领多方共治工作要求，坚持和发展新时代“枫桥经验”，积极探索具有镇域特色的基层高效治理路径，为全镇经济社会高质量发展提供了坚实保障。

织密红色网格体系，夯实基层治理基础

强化党建核心引领，压实责任链条。埭头镇党委将基层治理作为“一把手”工程推进，纳入年度重点工作并实施项目化管理，落实“书记抓、抓书记”的责任机制。党政领导牵头，定期召开专题推进会解决治理难题。班子成员履行“一岗双责”，既负责分管领域的治理工作，又协同解决挂钩联系村（社区）的重点问题。村（社区）书记作为治理“第一责任人”，结合村情制定“一村一策”落实方案。

建强基层战斗堡垒，凝聚多元合力。系统构建“1+2+X”多元协同治理体系，“1”代表党政领导力量，通过AB岗工作制下沉到8个村（社区）；“2”指两类网格基础力量，包括村（社区）干部担任的网格员和85后年轻机关干部与城管队员构成的下沉力量；“X”为多元协同力量，包括“三官一律”、市监人员、消防队员等专业力量，以及“五老”群体、志愿者等社会力量。针对暂无党员的企业，选派机关年轻党员、退休干部党员、编外用工党员、村（社区）党员等下沉担任党建指导员，推动党的工作向新兴领域延伸覆盖。

提升网格队伍效能，夯实治理基础。制定8大类21小类网格化服务管理标准化清单，将问题隐患排查、社情民意收集、联系服务群众、突发事件上报作为核心任务，确保网格力量聚焦关键工作。依托“青时埭”年轻干部培养计划，建立“传帮带”培养体系，提升下沉干部的群众工作能力和综合协调能力。

创新多元治理模式，激发基层治理活力

打造智慧治理引擎，提升数字赋能质效。建成社会治理现代化指挥中心，整合应急管理、数字城管、融合通信等平台资源，实现统一指挥、快速联动、高效处置。同时，利用智能监控系统和无人机AI巡查功能对工业企业、河道水面、人居环境等重点领域进行远程巡查，发现问题及时推送至责任部门处置。依托“画诗埭头”智慧镇街平台，整合党建、综治、应急等15类跨部门数据，推动数据共享与业务协同。此外，通过“周报、月报、专报”机制，分类汇总运行数据，精准分析治理成效，为科学决策提供有力数据支撑。

构建多元共治生态，激活群众参与动能。创新推行“户联网”党建工作法，纵向构建“镇党委—村（社区）党组织—网格党支部—联系户”四级联动体系，横向组建党群联系户、干群联系户、睦邻联系户的“三联”队伍，各户主动承担环境整洁、民生服务、和谐稳定的“三包”职责。同步推行“联户议事会”，组织群众协商解决身边事，今年以来，共解决环境整治、设施维修、纠纷调处等民生事项130余件。

深化综合治理集成，增强服务攻坚能力。高标准推进综治中心规范化建设，整合司法、信访、公安等调解力量，并引入律师、心理咨询师等社会资源。村级层面推行“党群服务中心+综治窗口”模式，埭西村综治中心示范点率先建成投用，其余村（社区）均设置标准化综治接待窗口。健全“村级初调+中心联调+部门协同”分级化解机制，常态化开展矛盾排查化解与风险隐患研判，推动实现“微事不出网、小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”。

构建闭环治理机制，提升基层治理效能

畅通民情收集渠道，构建民意感知体系。以“家家到、人人访、户户清”为目标，常态化开展走访活动，组织下沉干部与网格员全员参与，主动下沉服务，通过“敲门入户+电话随访+田间恳谈”等方式，了解群众诉求。开展“干部上门、党群连心”专项行动，累计走访重点对象476户，收集各类问题诉求30余项。

健全事项处置机制，打造分层办理闭环。建立“一方响应、多方联动”的分层处置机制，构建“小事快办、难事联办、大事专办”的工作闭环。对于政策咨询、简易矛盾等常规事项，由网格员和下沉干部现场研判处置；对涉及多部门的复杂问题，启动“下沉领导+部门骨干”联办模式，通过召开现场办公会、现场督办等方式推动跨部门协同解决；对历史遗留、疑难问题，由镇党委牵头组织专门工作力量，整合资源集中攻坚。

完善监督评价体系，强化治理实效导向。紧扣基层减负要求，将群众满意度作为衡量村（社区）工作实绩的重要依据，把“为民办实事、解民忧”的实际效果精简为关键考评指标，避免多头考核、过度留痕。聚焦干部下沉实效，推行“清单化管理”，每月围绕履职事项开展跟踪问效，减少不必要的台账检查，推动治理事项闭环管理。 溧埭宣 任曦