在今年养老金调整后，还有一项重要调整值得退休人员关注，当然，这里主要面向的是今年1月份以来退休的人员。现在已经有多个地方公布了2024年养老金计发基数，更多地方也会在10月份以后公布，养老金重算补发也将会陆续开启，那么按照计算公式，工龄30年能补发多少钱呢？我们来解读一下。
我们先来看看养老金重算补发的原理，这跟养老金的计算方法有直接关系，因为今年退休的人员需要按照2024年养老金计发基数来核算养老金，不过这项数据一般要到下半年才会陆续公布，导致在退休时间早的人，暂时按照2023年养老金计发基数来预发养老金，而2024年养老金计发基数要更高一些，意味着这部分人其实少算了一部分钱，是需要重算补发的。
比如说黑龙江、新疆等地的2024年养老金计发基数，同比上涨了9%以上，西藏也上涨了7%以上，都是比较高的。
不过要计算重算补发的金额，不能仅仅根据工龄来计算，还需要知道本人的养老保险缴费指数，补发时间等因素，否则就会有较大出入。
至于重算补发的计算公式，那就是根据已经计算的基础养老金，如果有过渡性养老金，那么将这两笔钱相加，再乘以养老金计发基数上涨比例，这是每个月需要补发的钱，最后乘以补发月数，就是本人实际需要补发的总额。我们来举例说明一下。
假设一位退休人员，工龄30年，没有视同缴费年限，在今年2月份退休，养老保险缴费指数为0.8，当地2023年养老金计发基数为7000元，而2024年养老金计发基数上涨了7%，当地在10月份开始重算补发，总共补发8个月。那么他的基础养老金需要重算补发。
他在退休时按照去年养老金计发基数预算的养老金为7000*（1+0.8）/2*30*1%=1890元，由于养老金计发基数上涨了7%，那么每个月需要补发1890*7%=132元，总共补发8个月，需要补发132*8=1056元。
如果他的养老保险缴费指数更高，比如缴费指数为1，那么预算养老金就是7000*（1+1）/2*30*1%=2100元，由于养老金计发基数上涨了7%，那么每个月就需要补发2100*7%=147元，同样补发8个月，就需要补发147*8=1176元，补发金额更高。
但是，如果他是在今年5月份退休，总共只能补发5个月，同等条件下，补发金额优惠更少一些。
总结一下
10月份即将到来，目前已经有贵州、新疆、西藏等多个地方公布了2024年养老金计发基数，更多地方也会在10月以后公布该数据，养老金重算补发也将陆续开启，根据重算补发计算公式，工龄30年的人能补发多少钱，还需要看本人的补发时间、养老保险缴费指数等情况，如果这些数据都比较高，实际补发金额也是有可能达到1000元以上的，否则可能也就是几百块钱以内。
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