报道引用解放军日报2022年底的一篇，讲一支护卫舰部队的副舰长考核没过关。那考核模拟多舰协作，副舰长得管调度和武器操作，结果经验不足，卡在几个环节上。
媒体说，中国海军总舰艇超350艘，主力水面舰130多艘，可关键岗位人手短缺，影响战斗力发挥。
中国海军这些年造舰速度飞快，从2015年起像下饺子一样下水新船。052D型驱逐舰建了25艘，055型也有8艘，这些家伙装备相控阵雷达和导弹发射系统，技术不输人。
可印度媒体强调，硬件上去了，软件跟不上。舰员训练组织难，评估总拖后腿，导致很多人考核不过。
报道提到，新舰入列老舰退役，造成“装备等人”的怪圈。海军想建远洋力量，组建航母群啥的，但缺高科技人才，远海作战就打折扣。美军在印太加强存在，这短缺更显扎眼。
中国海军有三艘航母，辽宁号、山东号和福建号，护航舰队也壮观。可欧亚时报说，规模大不等于实力强。2023年辽宁号编队去太平洋训练，带了055型和052D型驱逐舰，跑到关岛附近转悠，显示了点远洋本事。但媒体质疑，舰员技能不稳，演习深度有限。
副舰长那事就是例子，考核用错位模式，一舰练多舰用，本意好，可组织起来费劲。海军承认这问题罕见公开，内部压力不小。
美国海军情报局说，中国舰艇设计和材料质量接近美军水平，差距在缩小。但维持这些船需要大量维护，远海部署更吃力。中国船厂多，工人基数大，可教育水平参差，影响复杂操作。相比美国，船厂劳动力短缺，中国虽有优势，但高精尖岗位还缺人。
中国海军的目标是建蓝水海军，对付区域挑战。可印度媒体总爱对比，说印度航母虽慢，但中国也别太自满。2023年山东号在南海搞演习，双航母同时动，显示操控能力。
但报道指出，缺乏熟练指挥员，推广受阻。海军试着用退役舰员再训，适应自动化系统。
像“以战载训”，舰长轮换上舰，结合执勤练手。这招在辽宁号太平洋训练中用上，帮着提升技能。可媒体说，这只是权宜之计，根子问题还在。
美国海军部长2023年说，中国船建能力令人印象深刻，船厂多，产量高。
印度媒体借这渲染，说中国海军远非想象中强大。
中国海军这些年确实在补课，海军继续远海部署，山东号三次去菲律宾海，创纪录。
对比中印海军，印度航母试航卡壳，缺舰载机和阻拦索。中国辽宁号和山东号远洋练兵，积累经验。
中国海军在解决人才问题上动了不少脑筋。探索交叉安排官兵，谁需要谁上舰。优先招科学、技术专业学生，加上互联网和无人机技能培训。
5年内，通过常态化远洋训练，多兵种协同，缺口能逐步填上。2023年太平洋和南海演习就是例子，帮舰员在实战中练手。
总的来说，印度媒体的报道有点酸味，中国海军舰艇先进，数量多。
海军现代化继续推，建造速度领先，人才建设也跟进。未来看怎么平衡硬件和软件，才是关键。
