2024年由人社部，所发布的关于养老金的调整通知已经落地。对于养老金调整通知当中也已经明确，养老金的调整比例是3%。所以说有了这3%的调整比例，各个省份和地区就能够去制定具体的调整细则，因为每个省份它的调整细则是有所不同的，而且每一个省份，都需要单独来制定具体的调整细则，也就是定额调整增长多少钱，挂钩调整又增长多少钱？

而对于我们每一名退休老人来讲，你也只能够参照自己的退休所在地，来得出究竟可以增加多少钱的养老金。我们举个例子，假设你是湖南省退休的，那么你就只能参照，湖南省2024年度养老金的调整细则，你不能去参照上海市的调整细则。可能我们都知道上海市调整细则相对于湖南省更加具有优势，但是如果你不是在上海退休，对于你来讲是没有任何的意义的，所以说一定。一定要得知自己本地区的调整细则，才能够确定出究竟能够增长多少钱。

由于今年整体的调整比例，是按照3%来进行的。这个调整比例，相对于去年2023年养老金的调整比例3.8%，出现了一个明显的下降。这也就意味着，享受更高的养老金增长已经是几乎不可能了。而且在具体调整细则方面，包括定额调整挂钩调整和倾斜调整在内的调整方案，相对于去年也许都会有所变化，实际上本质来讲就可能会低于去年的水平。

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只不过这种三结合的调整方式，它并不会是三种调整标准都发生下降。有一个特征，如果说你所在地区定额调整下降了，那么相对应的挂钩调整可能就会提高，这是具有一定的跷跷板的效应。反之如果说挂钩调整下降了，那么则定额调整就会提高。在今年调整通知当中，我们明确地读到一个信息，过去若干年都有针对于强化挂钩调整的激励措施。但是今年却没有看到这样的激励措施。

我们有理由相信，今年或许会提高定额调整的水平，降低挂钩调整的水平。如果真的是这样的话，那么对于我们退休人员来讲，尤其是对于企业单位的退休人员来讲，可以说是一个利好消息，会具有一定的优势。因为企业单位退休人员整体的人均水平，相对养老金都是比较低的。人均养老金仅仅只有3200块钱，如果能够适当的提高定额调整，那么对于这些中低收入人群往往就会占有一定的优势，这也是毫无疑问的。

当然每一个省份的养老金调整细则，截止到目前为止还没有公布。但是根据往年的惯例来看，基本上都是在7月份开始密集公布，每个省市需要自行来公布具体的时间。所以到下个月开始，我们就可以陆陆续续的得到每个省份的养老金调整细则。不过根据今年的调整比例3%来看，今年的上涨金额可能很大程度上，相对于去年会降低一些。但如果说能够提高定额调整，那么对于低收入群体来讲也是比较受益的。

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