近年来，以平台经济代表的新经济模式催生了大量新的就业形态，外卖配送员、快递员、网约车司机、网络直播主播等新就业形态劳动者数量快速增长。为护航新业态良性发展，进一步提高新业态新就业群体的法治素养和依法维权能力，近日，蓬江区人社局联合区检察院和区总工会在江门市工人文化宫开展劳动法律法规政策宣讲服务活动，现场有超过60名新业态从业者参加。
蓬江区人社局相关负责人表示，随着互联网的高速发展，产生了大量新兴产业，用工模式的变革，会产生新的矛盾和问题。和谐的劳动关系、用工关系是影响营商环境的重要因素，希望广大新业态新就业从业者能通过此次讲座深入了解劳动关系相关知识，学以致用。
活动前期，蓬江区人社局向区内新业态从业人员发出了100多份普法调查问卷，根据问卷反馈的情况拟定宣讲内容。活动现场，来自蓬江区劳动人事争议仲裁院的仲裁员围绕职工权益保障、合同纠纷等方面进行现场授课，并结合典型案例进行深入浅出的讲解。仲裁员对从业者关心的入职签订合同（协议）的注意事项、劳动保障权益责任划分等问题进行了细致耐心解答，就工作中容易出现和存在的风险点进行了探讨。“之前我都不太了解劳动法律，也没太关注，今天听过讲解后我学到了很多。”在某平台从事外卖配送工作的小刘说。已经超过退休年龄但还在从事家政服务工作的邓阿姨说：“原来退休之后跟公司是劳务关系，跟劳动关系是不一样的呢。”她表示这样的普法讲座可以增强法律意识和维权能力，更好地维护自身的合法权益。
通过此次活动，有效提升新业态从业者的法治素养，切实依法维护新业态从业者合法权益，帮助他们学法、懂法、守法、用法。下一步，蓬江区人社局将继续推动劳动保障法律法规宣传教育，加强与检察机关开展支持起诉工作，特别是加强对新业态就业群体的法律帮扶，规范指导新业态行业用工管理，积极回应新业态新就业群体对调解仲裁的新要求、新期待，精准推动构建和谐的劳动关系。
编辑 | 蓬江发布编辑部（实习生/凌芷晴）
来源 | 区人社局
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