按照学校暑期教师集中培训整体安排，为进一步落实学校工作指导思想，提高班主任队伍的专业素养和管理能力，8月31日上午，淮滨高中在一号报告厅召开了暑期班主任培训会，淮滨高中党委书记易炳照，副校长代柿江，各级部主任以及全体班主任参加了会议，会议由政教处主任张帆主持。
心怀责任 担当有为
会议伊始，学校副校长代柿江就班主任工作分享了几点认识：辛勤与担当；能力与态度；爱岗与敬业；严管与厚爱；坚守与坚持。他特别强调了班主任工作之于学校育人的重要性。他强调高度的责任感和担当精神是这项工作开展的基础，班级是最小的管理单元同时也是学校育人中最为重要的场域。班主任是班级管理的核心，只有班主任珍惜岗位，守初心怀大爱，才能将班级管理工作做好，才能引领班级团队造就一批批优秀的学子。
为进一步扎实推进班主任工作，张帆主任强调站在新的起点，学校政教工作将强化服务意识，积极搭建交流平台，完善评价机制，为班主任成长提供支撑。同时，他安排部署了开学前的十项重点工作，为学生安全有序入校保驾护航。
倾心交流 智慧分享
淮高高度重视班主任队伍建设，在学校的激励和培养下涌现出了一批又一批优秀的班主任，他们坚守岗位，用自己的辛勤和智慧书写着育人故事。本次会议上，来自于不同级部的四位优秀班主任代表分享了他们的班级管理理念。本部三年级负责人张云天老师已在班主任岗位上深耕了近二十载，他激昂澎湃的分享了他的体悟：“骥不称力，称其德也”，德育是班级育人的重中之重，惟有德方可成就一番大事业；实验校区二年级张敏老师结合案例娓娓道来，从她那里我们学到了如何教育学生智慧处理同学关系；实验校区三年级董艳老师的“赏识教育”，于点滴处润心，于细微处育人；本部二年级张显奎老师分享的特色班级文化创建路径为营造浓厚班级氛围提供了诸多良策。这些班级管理智慧是他们立足本职工作，从真抓实干中总结出来的工作经验，是他们乐学善教的有力体现更是一笔值得我们学习借鉴的宝贵财富。
勇开新局 善作善成
“在此，我代表学校对今天做分享报告的班主任表示感谢和敬意。你们干得好，讲得好，值得被发现、被认可、被学习。”学校党委书记易炳照认真听取了四位班主任的分享报告并给予了充分肯定和高度评价。易书记语重心长地说：“每一个人都是一本厚重的书，每个人都在书写着自己的篇章，其中包含着无数精彩故事。因此，我们需要对每一个人都充满敬畏。”他再次强调我们的第一身份是老师，教书育人是安身立命之本。身居管理岗位不是居高临下、颐指气使、自以为是，而是更高的要求与更大的付出。各处室、年级负责人要转变观念，转变职能，强化服务，让老师们切切实实感受到存在感、价值感、获得感。
“教学要避短，教育要扬长”。易书记通过分享跳蚤的故事告诫我们要善用教育智慧，不断放大学生的优点，班级每一位同学都值得被发现、被认同、被赏识、被激励，要搭建平台、创造机会，借助成功带来的正面反馈让同学们增强自信，不断突破，走向更大成功。易书记指出“教育是国之大计，党之大计，要办好让百姓满意的教育就要求我们每一位班主任、教师提高认识，增强团队意识，不做有失德行的事，要坚守原则，坚守岗位，真抓实干立新功。”他反复强调淮高人要根植这样的观念：“敬业就是敬自己；不给单位抹黑；不拖团队后腿”，要拧成一股绳，要在沟通中达成共识，产生共鸣，实现共情，齐心协力，共创共赢。易书记的讲话饱含深情，意蕴深长又催人奋进，给管理工作、班主任工作指明了方向，让与会人员备受鼓舞、充满干劲儿。
本次培训内容丰富，注重实效，班主任进一步理清了工作思路，明确了工作要求，将以全新的面貌、负责的态度、振奋的精神开新局，创佳绩！(赵立娜 夏林林)
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