在当今时代,全球人口老龄化趋势愈发显著,工业国家受到的冲击尤为强烈。奥地利也未能幸免,据奥地利统计局的最新预测,自 2040 年起,该国人口将因出生率低迷而开始萎缩,即便有移民流入也难以扭转这一局面。1970 年奥地利女性平均生育 2.3 个孩子,如今出生率已降至 1.3 的历史低点,经济危机、发展不景气、通货膨胀等因素让出生率回升无望,一些地区如卡林西亚州人口已在减少。

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人口结构的变化对奥地利的劳动力市场、医疗保健和社保体系产生了深远影响。随着婴儿潮一代逐渐步入退休年龄,劳动年龄人口占比大幅下降,预计到 2035 年,劳动年龄人口将从 2023 年的 557 万降至 531 万。而实际劳动力供给(包括就业者和失业者)到 2035 年将减少近 4.6 万人,降至约 447 万,此前自 2013 年以来劳动力供给和就业人数持续增长的态势被打破。

劳动力供给减少本身并非绝对坏事,但问题在于企业可能面临招不到足够员工填补空缺岗位的困境。以公交、电车和卡车司机为例,预计到 2035 年该职业群体的劳动力供给将因大量从业者因年龄退出职场而减少 18%,而需求却停滞不前,未来劳动力短缺将愈发突出。反观 IT 行业,尽管需求在增长,但劳动力供给也在增加,预计到 2035 年供给增长 22%,需求增长 6%,不会出现明显劳动力缺口。

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在这样的大背景下,年轻人的就业机会看似增多,但实际情况并非如此简单。职业选择和相应资格对于在就业市场上的机会至关重要。从奥地利劳动力市场的数据来看,2024 年 10 月,失业人数增长最快的并非低学历群体,而是受过高等教育的学者,其失业人数增长了 16.4%,而拥有职业培训的人群失业人数仅增长了 5.8%。

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从不同教育背景人群的就业情况来看,仅完成义务教育后未继续深造的人找工作最困难,平均需要 6.9 个月;AHS(奥地利普通高中)毕业生平均需 7.2 个月;而有职业培训资格证书的人平均只需 2 个月;职业中专毕业生平均需 2.8 个月;职业高中的毕业生平均需 4.3 个月。在高等教育领域,STEM(科学、技术、工程和数学)专业以及健康护理专业的毕业生目前需求旺盛,但单纯拥有学士学位在某些专业领域的就业情况可能不如拥有硕士学位或专业实践经验的人。

从收入角度看,教育背景也起着重要作用。完成义务教育后 18 个月的平均工资为 1000 欧元,AHS 毕业后为 2000 欧元,职业高中毕业后为 2600 欧元,而拥有职业培训资格证书的人在工作 18 个月后的平均工资可达 2700 欧元。尽管 STEM 专业毕业生就业市场表现强劲,但其平均收入并不比其他专业毕业生高很多,而健康护理专业的毕业生在奥地利平均收入比其他学者高出约 22%。

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(以上内容由欧洲时报中东欧judy原创编译,部分内容参考自ORF、奥地利《新闻报》《信使报》《奥地利报》《今日报》等,部分图片来自新华社、APA及网络,转载请注明《维城》EuroNews)

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