为进一步夯实教学根基，优化教研工作体系，推动学校教育教学质量稳步提升，2026年3月19日下午，遂宁四中（二中滨江校区）召开了2026年春季教研工作会。会议由教务处副主任胡蝶主持，全体行政干部，教研组长和备课组长参会。
会议聚焦青蓝结对、教研部署、质量提升等核心工作，明确学期教研方向，细化各项教学任务，为学校后续教育教学工作高效开展筑牢基础。
青蓝结对薪火传 匠心育人共成长
会议伊始，党总支委员、副校长李攀华宣读了第五届青蓝工程导师任命文件，并为师徒二人举行了拜师仪式。
李校长希望导师能充分发挥示范引领作用，倾囊相授教学经验与育人技巧；徒弟能虚心求教、勤学善思，快速提升专业素养与教学能力，师徒携手共进，助力青年教师快速成长，打造高素质教师队伍。
锚定目标明方向 细化教研强落实
胡蝶主任对本学期教研重点工作进行全面解读，统筹部署各项教研任务，明晰工作核心及学期每月教研计划，统筹安排教学质量研讨会、教师培训、学生特色活动、各类考试组织等多项工作，保障教研活动有序落地、高效开展。
经验共享促提质 精准发力优教学
初三年级数学备课组长陈华老师就现阶段教学工作进行详细汇报。从成绩分析、备课组建设、教学规划、执行力打造、团队协作五大方面分享经验。组内立足学期特点，提前规划教学进度，固定备课会议时间，细化教学安排，各项任务专人专责、团结协作、资源共享，凝聚备考教学合力。
聚焦质量抓关键 压实责任启新程
李校长围绕教学质量提升提出核心要求，强调要以德育为抓手点燃学生学习内驱力，优化课堂教学流程提升课堂实效。杜绝教师躺平思想与消极学习心态，营造积极奋进的团队氛围，引导教师关注学生长远发展，收获职业幸福感，以饱满热情投身教育教学。
党总支副书记、校长向春泽针对近期教学工作，强调教师要深耕技能提升，夯实传统教学基本功；要求行政干部、教研组长深入一线，每周听课不少于2节；明确教研组长职责，充分发挥引领作用，将学校部署转化为学科实操。
党总支书记王强指出好课是能让人长久铭记，教研与备课质量直接决定教学成绩的提升。他建议新老教师应互相学习，老教师稳扎稳打，年轻教师勇于创新，共同打磨优质课堂。
明确任务强执行 砥砺奋进谱新篇
本次教研会议的召开，进一步明晰了学校教研工作的目标与路径，压实了各项教学责任。下一步，遂宁四中全体教师将以此次会议为契机，凝心聚力、真抓实干，把会议要求落到实处，以深耕细研的态度、务实担当的作风，全力推动学校教育教学工作提质增效，助力学校育人事业高质量发展。(来源:遂宁四中)
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