宁德2026年秋假时间定了！
近日
宁德市教育局等十五部门发布关于印发
制度的方案》（以下简称《方案》）的通知
《方案》明确
2026年宁德市义务教育阶段学校秋假时间
安排在11月26日、27日、30日
共3天
与11月28日（周六）、29日（周日）连休
形成连续5天小长假
春秋假每年4月上旬—5月上旬
11月下旬或12月上旬各一次
《方案》明确，春秋假制度在全市义务教育阶段学校推行，幼儿园参照执行。其中，一至八年级实施春秋假，九年级实施秋假。
春假拟安排在4月上旬或5月上旬的某一周，选取2—3个连续上学日，连上国家法定节假日（清明节或五一劳动节），形成6—7天假期。
秋假拟安排在11月下旬或12月上旬的某一周，同样选取3个连续上学日连上周末，形成5天假期。
每年具体时间安排由市教育局结合校历确定，提前向社会公布。
今年秋假已经定了：11月26日、27日、30日共3天，与11月28日（周六）、29日（周日）连休，形成连续5天小长假。
春秋假所占用课时通过适度优化寒暑假放假时间安排（秋季学期开学时间相对固定，原则上不作调整），确保学年教学总时长和教学任务全面完成，教学进度不受影响、课程标准全面落实。
假期原则上不布置书面作业
《方案》强调，各县（市、区）、各校要严格执行“双减”政策及办学规范，各校要严格执行《义务教育课程方案》，规范组织教育教学活动，合理安排教学进度，不得因调整安排春秋假而增加课程、课时，假期内原则上不布置书面作业，不安排任何形式测试。严禁任何学校、教师组织或变相组织学生集体补课，严禁与校外培训机构合作开展学科类培训。
鼓励用人单位将弹性休假、错峰休假与春秋假安排相衔接
《方案》提出，人社、工会等部门要以实施春秋假制度为切入点，积极引导、鼓励和支持用人单位采取弹性休假、错峰休假等人性化举措，将职工带薪休假、职工疗休养安排等与春秋假安排相衔接；在春秋假期间，优先满足有未成年子女的职工调休、补休，方便家庭出行。文旅、科技、体育、共青团、妇联、科协等部门要根据各自优势组织开展有利学生参与的特色活动，指导博物馆、图书馆、文化馆、体育馆、青少年宫（活动中心）、妇女儿童活动中心、科技馆等公益场馆与春秋假安排紧密衔接，春秋假期间各场馆正常开放。
建立健全公益托管服务体系
针对双职工家庭、外来务工人员随迁子女、留守儿童、困境儿童等群体的现实需求，《方案》提出建立健全“党政部门主导、学校社区协同、社会力量参与”的公益托管服务体系。
各地教育、工会、共青团、妇联等部门要指导学校、社区、青少年宫、儿童之家等阵地，在假期提供以看护为主，兼顾兴趣培养、素质拓展的公益托管服务。
托管服务要坚持非学科类导向，重点开展自主阅读、文体活动、兴趣拓展、实践体验等内容，可结合学生特点组织开展心理辅导、亲情连线等特色活动。
严厉查处隐形变异学科类培训
《方案》明确，严厉查处学科类校外培训机构利用春秋假开展隐形变异学科类培训的行为，畅通投诉举报渠道，主动接受学生家长、人大代表、政协委员和社会各界监督。
各县（市、区）教育、市场监管、体育、科技、文旅等部门要按照各自职责加强对属于经营主体的研学实践教育基地、校外培训机构、旅游服务机构等的监管，依法查处无资质经营、虚假宣传、违规收费等违法违规行为，切实保障学生和家长的合法权益，营造清朗的校外教育生态。
《宁德市义务教育阶段学校试行春秋假制度的方案》
全文
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来源：闽东日报·宁德发布综合宁德市教育局官方网站
编辑：吴倩雯
审核：汪晶晶
监制：黄益升
总监制：王良伟
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