来源：市场资讯
（来源：京东物流黑板报）
6月21日父亲节一早，京东快递北京西八里庄站内，52岁的冯雪锋整理好一大车包裹，准备出发送货。儿子冯志强喊住父亲，从身后拿出一件礼物——一个在京东平台买的靠垫护腰，放在了父亲的三轮车座上。“爸，早上刚到的，给您的礼物。”冯志强边说边调整着靠背垫的位置，“您平时经常爬楼、打包，容易劳损，骑车有个护腰舒服点。”
冯雪锋愣了一下，摸了摸后脑勺回了一句“好的”，转身跨上车的时候身子往后靠了靠，嘴角上扬了几分。父亲节这一天，骑车前行，路上的风都是舒爽的。
冯雪锋、冯志强父子
冯雪锋是站里最早的快递员之一，2010年从河南老家来北京，16年间从“小冯”跑成了“老冯”，片区写字楼的商户都认识他，几乎每一家都给他留了门禁卡、录了人脸识别，外出的时候请他帮忙照看——这份信任，是他凭几千个日夜的好服务换来的。
父子俩是如何成为同事的？2019年的京东618，当时快递站点爆单，冯雪锋一个电话把儿子冯志强叫来“救急”。这次“救急”也是“入门”，从此就有了同一个站点的“快递父子兵”。7年来，父子俩每天一起出工、一起收工，是京东搭档最久的快递员父子之一。
作为入门“师父”，老冯手把手教儿子：包装和胶带怎么打结实、路线怎么跑省时间、客户的要求如何回应。“徒弟”小冯学得快，也肯吃苦，一个月就上了手。几年下来冯志强的业绩在站里数一数二，“赶超”了父亲。“爸，您放心，现在客户都认我！”小冯拍着胸脯说。老冯眼里满是欣慰：“我在京东干了16年，最骄傲的不是别的，是把儿子也培养成了家里和站里的顶梁柱。这份传承，比啥都值！”
“我爸教的，不只是怎么送快递，更是怎么做人。”小冯常说，父亲教他的“踏实本分”他刻在心里，挣的钱都好好存着，不乱花。如今，31岁的冯志强也成为了两个孩子的父亲，他越来越明白当年父亲扛起一个家有多不容易，也越发理解了那份默默的付出。几年前，冯雪锋用多年积蓄，在老家全款买了一套130平的三居室，装修敞亮——那是他送给儿子的婚房，也是两代人用汗水跑出的底气。
父亲节前一天，冯志强在京东下了单，算好在节日当天一早能到货。靠垫不贵，但父亲能用一辈子，就像父亲教给自己的那些本事一样。
在京东物流60多万一线员工中，有超过2万名“亲属档”，其中人数最多的，是那些在快递、分拣、运输、外卖岗位上默默奋斗的“父子兵”——他们不仅是工作上的战友，更是彼此的靠山。
在黑龙江齐齐哈尔，下岗工人宋学东冲着五险一金入职京东，在快递岗位上一干就是14年。2024年他把外出务工的儿子宋昆举叫回家，引荐进了同一个分拣中心。每逢父亲这边包裹激增，儿子便会过来帮个忙；儿子那边任务重，父亲也会过去搭把手。后来，公司特意给父子俩安排同一班次，方便相互照顾。老宋对小宋说：“我再干三四年就退休，你好好干，以后要比老爸干得更好。”
在四川南充，京东服务工程师刘远强干空调等家电安装已超过15年，儿子刘小双毕业后便跟着父亲学技能，如今更是刘远强的最好搭档。爷俩一起干，一台空调平均40分钟就能完成安装、调试，五星好评是这对父子的日常收获。“老爸手把手带我入行，一开始我俩在家反复练习安全穿戴、铜管焊接。后来我考下了技术证书，跟老爸一起接单，他说没给他丢人。”刘小双说。
刘远强、刘小双父子
在山东潍坊，“快递老兵”刘长军一干就是13年。在父亲的影响下，儿子刘嘉昕去年成为一名京东全职骑手。换过好几份工作的他，深知赚钱不易，京东缴纳五险一金、提供各种福利保障，让他有了稳稳的幸福。小刘学的是机器人专业，他说：“京东岗位种类很丰富，我踏实干好当下工作，以后也想尝试修机器人的岗位。”
刘长军、刘嘉昕父子
在江苏宿迁，王辉2014年加入京东，从快递员干到分拣员，用积蓄在京东宿迁全球总部旁买了房安了家，“站在阳台上就能看到公司”。2019年，他把儿子王志尚介绍进了京东当客服，王志尚多次收到客户的进线表扬，夸他服务耐心细致。如今父子俩每天一起走路去上班，“选择咱宿迁人创办的公司，准错不了。”
王辉、王志尚父子
在重庆，57岁的吕祥斌做过物流传站司机，也干过车辆维修员和物料员。2020年，女儿吕洪婧毕业后，在父亲的引荐下入职京东，成为一名场地异常处理员。吕洪婧的办公地点就在分拣场地里，盯着异常数据，给快递时效提改善建议。父女两人每天都相约园区食堂吃午饭。女儿常说：“爸，您快退休了，以后安享晚年，我一定接好班，好好干。”
吕祥斌、吕洪婧父女
家里的一声“老爸”，是亲情的传递；站点的一声“师傅”，是技艺的传承。在京东，一对又一对父子、父女默默奋斗在平凡又不平凡的一线岗位上，结伴前行，为小家，也为大家。向他们致敬！
作为行业唯一一家“自营直签”的物流企业，京东物流自创立之初便坚持与全体一线员工直接签订正式劳动合同，缴纳“五险一金”，并做到3个100%行业唯一：对于全职骑手、快递员、分拣员、打包员等一线员工，京东坚持做到100%签订劳动合同、100%交齐五险一金、100%正式员工福利。五险一金，包含社保覆盖的养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险这五险，以及住房公积金。
京东物流致力于为一线员工提供有尊严、体面的工作，创造勤劳致富的机会、完善的福利保障和多元开放的发展空间，也努力让所有员工实现“老有所养、病有所医、伤有所赔、住有所居”。截至目前，越来越多的一线员工在京东物流光荣退休，涵盖快递员、运输司机、分拣员、防损员等岗位，他们来自全国各地，包括西藏、新疆、甘肃、广西、贵州等省份及自治区。
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