没工作，不用喝西北风、不用吃土，因为还有失业金可领!

申领失业金的条件：

同时满足以下三个条件的失业人员是可以领取失业金的：

1、已参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满一年的;

2、非本人意愿中断就业的;

3、已经进行失业登记，并有求职要求的。

以上说的非本人意愿中断就业的情形具体有哪些呢?

●终止劳动合同的

●劳动合同期满的

●用人单位被依法宣告破产的

·●用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位提前解散的

被用人单位解除劳动合同的

·在试用期被证明不符合录用条件的

·严重违反用人单位规章制度的

·严重失职，给用人单位造成重大损害的

·劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响

·因患病或工伤不能从事原工作

·公司裁员等

由用人单位提出解除聘用合同或者被聘用单位辞退、除名、开除的

由劳动者本人解除劳动合同的

·用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动

·用人单位没有及时足额支付劳动报酬、缴纳社会保险费

·用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益等

由用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的

法律、法规、规章规定的其他情形

重点解析来啦：“劳动合同期满”属于“劳动合同终止”，“劳动合同终止”又属于“非本人意愿中断就业”。也就是说，劳动合同到期后，不管是老板不续签还是自己不想续签，符合条件的都可以申领失业金哦。
申领失业金的时限：

用人单位自办理参保人员减少手续60日内，将解除劳动关系证明等材料提交失业保险经办机构，办理失业保险金核发手续后次月开始按月发放失业保险金。

失业金享受的期限：

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领取失业金待遇标准：

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停止享受失业保险待遇的情形：

根据《社会保险法》第五十一条规定，失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：

●重新就业的;

●应征服兵役的;

●移居境外的;

●享受基本养老保险待遇的;

●无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的。