在我们的生活琐碎里,只要我们足够有心,会发现很多很多的爱藏在我们不经意发现的每一个细节里,可能是在你出门时跟在你身后为你递上钥匙和包的那一个瞬间,可能是你随口说一句某种食物好吃,就有人捧在你面前的那种感动,也可能是在你受委屈时那一碗热气腾腾的臊子面......

在世界第三十三次全国助残日来临之际,小编祝愿阳光下的每一个人,都能用心感受到来自某个瞬间世界给予我们的爱。

感动,从来不是来自于惊天地泣鬼神的大事件中,而是藏生活的琐碎里.......

感动过后,回归正题

矿区物业服务中心各单位工会在助残日到来之际,为中心残疾职工送去了组织的微光,让他们知道,世界温暖,人间有爱。他们,有人惦记,也有人爱着。

微光虽渺 也可万丈成炬。

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5月21日是第三十三次全国助残日,今年助残日的主题是“完善残疾人社会保障制度和关爱服务体系,促进残疾人事业全面发展”。

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近日,中心残疾困难职工郭师傅坐在家里的沙发上,激动地等待着“绿手杖”志愿者来为他理发。

郭师傅双目失明,生活不能自理,一度对生活失去信心。人力资源服务中心工会了解情况后及时对郭师傅进行帮扶救助,为他申请绿色通道,专人陪护,前往北京就医,在一定程度上缓解了郭师傅病痛的折磨。

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中心“爱·行千里”帮扶小组及时介入,对其进行心理疏导,鼓励他坚定信心,以积极的心态面对生活。在得知郭师傅想要陪同理发的诉求后,爱心帮扶小组迅速联合“绿手杖”志愿者上门为他服务。

郭师傅感动至极,让他黑暗的世界,不再孤独,充满了希望,人也变得乐观起来。

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困难职工李燕因病致肢体、言语双重残疾,爱心帮扶小组为她送去米面油等生活必需品,询问她近期的身体状况和生活状况,并鼓励她积极配合医院做好康复训练,李燕感动地留下了眼泪。

这只是矿服中心关爱困难残疾职工工作的一个缩影。

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中心成立以来,发挥关爱困难残疾员工的优良传统,在去年对经济困难员工实行“红黄绿”三色管理的基础上,创新“让帮扶创造价值”的工作理念,按照“解决员工困难,创造正向价值,服务中心工作”的工作思路,整合“思想食堂”、志愿服务等帮扶资源,搭建立体帮扶新框架,形成常态化工作机制。

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通过为残疾员工提供精准帮扶,提升他们的归属感、获得感和幸福感。

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助残日期间,中心各级工会积极做好残疾关爱工作,陪同残疾职工进行“肢残助行”活动体检,帮助残疾职工清理卫生等,切实为残疾职工办好事、办实事、解难事,本次共走访残疾职工208户。