为进一步提高教师的教育教学水平，促进教师队伍的专业发展，提升教育教学质量，11月8日—10日，运城市盐湖区教育局组织教师赴太原市迎泽区第二实验小学校研修。
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这次研修采用跟岗提升学习，老师们与同学科优秀教师进行为期一周的共同教研、共同备课、随堂听课、交流探讨、总结分析的方式，体验受访学校日常教学管理及方式，汲取同业经验，促进自我提升。
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开班仪式上，太原市迎泽区第二实验小学校长杨秋忠致欢迎词、介绍该校办学理念，丁则洁副校长宣读跟岗对接名单。随后辛会云主任对为期三天的跟岗活动进行安排；一是参观学习，参观太原市迎泽区第二实验小学的课间操、社团活动、优秀教育教学案例等，了解学校的办学特色和教育教学情况。二是教学观摩，太原市迎泽区第二实验小学精心准备了语文、数学、英语、音乐等优秀课程，了解课堂教学的实际情况，提高教学能力。三是跟岗研修，参与教师跟岗学习，分别跟随太原市迎泽区第二实验小学的优秀教师进行研修，学习先进的教育教学理念和方法。四是交流研讨，参与教师与太原市迎泽区第二实验小学的教师进行教育教学经验交流，共同探讨教育教学问题，提高教育教学质量。五是成果展示，参与教师在活动结束后，向太原市迎泽区第二实验小学的领导和教师展示自己的教育教学成果，接受评价和指导。
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通过此次活动，让参与教师深入了解先进的教育教学理念和方法，提高教育教学能力，为今后的教育教学工作积累宝贵经验。同时促进教师之间的交流与合作，共同提高教育教学质量。
（网易山西 张敏 助编 李琪霞）
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