“这几天激活这张胜利康健视频卡，就可以直接连线咨询北京、上海、济南等地大医院的知名专家教授，可以面对面问询病情，针对性诊治了。”近日，胜利塔里木分公司工会办公室殷国志把近百张胜利工程健康云问诊卡送到每个部门人员的手中。

近几年来，该公司工会把职工的身心健康当做头等大事，将员工健康管理与新疆区域施工生产紧密结合，针对高血压、慢性心血管病等潜在职工人群，进行精准防治，推出“四心”服务，呵护员工身心健康，受到了职工的普遍赞誉。

“一对一”真帮扶，服务“贴心”。该公司工会精心梳理筛查职工体检报告，一对一定期提醒患有慢性心血管疾病的一线员工冬春季节注意天气变化；用手机短信微信等方式，推送每日天气变化讯息，进行健康提示提醒；定期测量血压注重身体健康。为此，专门为每支井队配备血压表，并及时叮嘱遵照医嘱按时服药，保持良好生活习惯。对于一线买药困难问题，工会部门人员将基础病患者所需药品每月汇总后在城镇统一购买，交付机关跑井或倒休上井人员帮忙带达。

“对症”安排岗位，服务“暖心”。公司工会根据一线职工患有基础病史情况，和人力资源部门沟通协调，对于不适应原岗位的患病员工进行岗位调整，确保工作期间身体状况得到控制管理。要求对于血压较高的员工不能进行登高作业，对于新冠初愈员工不得安排重体力劳动，同时和生产部门一起，巧妙安排夏季钻井生产，把繁重和费体力工作环节调整到午后，避开气温最高值，避免了职工中暑情况发生。

关注员工健康，服务“用心”。工会部门人员根据员工体检报告结果，针对重点人群，如年龄较大和病情轻缓，制定健康干预措施，明确一、二、三级预防等级，结合每个季节的气候特点，给各单位配备了丹参滴丸、硝酸甘油、速效救心丸等心脑血管疾病的必需药品，最大限度减少、避免和推迟疾病发生。在精心预防基础上，组织开展各种文体活动，引导员工养成良好的生活习惯。

温暖心田，服务“真心”。自2023年初，疫情管控全面开放后，结合病毒随时变化情况和冬春季气候特点，对员工普及病毒防治和甲流等预防科普知识，增强员工自我防护意识，要求员工出门佩戴口罩，每日勤洗手，房间常通风，保持好个人和公共卫生，让病毒远离。（通讯员：邱振军 游少雄）