“引凤归巢”黑土地 “吉聚人才”自杭来|吉林省|引凤归巢|英才|高层次人才|黑土地|黑龙江

钱塘江畔，风平岸阔。5月15日，“吉聚人才就在吉林”2024年赴外省招引高校毕业生等各类青年人才回吉来吉发展系列活动首轮收官站杭州站成功举行。

宣讲会上，吉林省人社厅详细解读《关于激发人才活力支持人才创新创业的若干政策措施（3.0版）》和《关于促进高校毕业生就业创业若干措施》，呼唤天下学子把吉林作为人生创业的启航之地、青春奋斗的圆梦之地。当下，吉林省正聚焦人才“引育用留”，应人才之所需，想人才之所想，做实住房、交通、健康、津补贴等服务，“一揽子”人才政策向广大高校毕业生抛出橄榄枝，用足了心意、给足了支持，把人与城紧紧牵到了一起，全力为高质量发展提供强有力的人才保障和智力支持。

“这几年吉林发展得越来越好，如果能在吉林工作一定会是很好的选择。”在活动现场，来自浙江财经大学的在读研究生杨慧芹穿梭在展位前，谈起未来的工作地点，她很感慨，两年前，她从黑龙江读完大学后考到了浙江读研，那时的愿望就是远离家乡，在南方找一个心仪的工作。两年后的今天，看到吉林的发展巨变和力度空前的引才政策，她的想法发生了改变，希望能够来吉林实现自身人生价值。闵钰宸和熊志豪是一对情侣，两人都在浙江工商大学法学专业攻读研究生。此次系列招才引智活动让本就是吉林人的闵钰宸深受触动，希望和伴侣一起回到吉林，回报家乡。她说：“宣讲会上听到领导介绍吉林的引才政策，作为一名吉林人特别感动，萌生了一种想要振兴东北、振兴家乡的决心，也希望更多来自吉林的优秀人才能够回吉建设家乡。”

作为本次招聘单位之一，长春建业集团股份有限公司总经理陈辉对这次活动十分认可，他说：“我感到省里对民营企业的支持越来越具体、实在。对民营企业来说很难有这种到南方招聘优秀毕业生的机会，通过参加本次活动，让我们能够与人才精准对接，在提高企业招聘效率的同时，也让我们有机会与其他单位进行沟通交流，为企业开展人才工作提供一些不同的思路。”看到现场招聘应聘的火爆场面，吉林省人才交流开发中心副主任郭毅作为承办方备受鼓舞，他表示：“本次赴深圳、广州、上海及杭州这四场招聘活动现场效果非常好，高校学生们纷纷表示通过活动让他们充分了解了吉林省的魅力和企事业单位招才纳才的诚心诚意。下一步，我们将继续组织开展此类活动，把吉林省优越的人才政策带到全国更多地方，并持续提升人才吸引力，让广大学子们回吉来吉收获成功。”

聚英才而用之，关键在“聚”，目的在“用”，聚有其力，用得其所。翻开“招才纳士”记事簿，吉林落笔恢弘，诚意十足。让人才有用武之地，让人才有创新空间。日前，吉林省人才工作推进会高规格召开，强调我省将进一步巩固拓展人才汇聚、人才回归、人才兴业的上升态势，吸引更多优秀人才投身全面振兴火热实践，在吉林书写无悔青春、开创事业辉煌、成就人生梦想。振兴发展的吉林，需要人才、渴望人才、呼唤人才——近年来，吉林省进一步完善人才政策、搭建事业平台，号召吉人回乡创业就业，吸引各类人才来吉发展。数据显示，“吉人回乡”过去四年累计达到58.2万人，全省高级职称人才从净流出转向净流入，高端人才连续三年进大于出。回报桑梓的吉林，更加识才、爱才、敬才、用才——近期，省委、省政府相继出台《吉林省“长白英才计划”》《关于促进高校毕业生就业创业若干措施》，围绕稳就业、缓就业、促就业、优服务、强保障等方面，切实提出引才举措，顺应安心之盼、打造安身之所、筑牢安业之基。