事退人员一次性退休补贴有哪些讲究？一表在手，补贴秘密全知晓！

机关事业单位的退休人员分为退休老人和退休中人，这两拨人各有各的福利和政策。退休老人那会儿，退休金的算法是基本工资乘以工龄比例，如果还有额外的贡献，比如工龄特别长的，还能再加点退休金，但加到头也不能超过原本基本工资的100%，相当于给个大大的赞，但实际到手的钱就封顶了。

时间轴转到2014年10月1日，机关事业单位养老保险制度一改革，整个退休金的发放机制都变了。以前那种增发退休金的方式，因为涉及到养老保险基金的支付问题，就被调整了。这时候，很多地方想了个招，那就是给符合条件的退休人员发一次性退休补贴，这招儿既解决了养老保险基金的问题，又让退休人员感受到了实惠。

人力资源社会保障部在2015年的第28号文件里，对这个一次性退休补贴的事情做了明确的规定，这可是有官方说法的。这样一来，机关事业单位的退休中人们就有机会享受这份特殊福利了。

重庆更是把这个政策落实得明明白白。渝人社发（2017）76号文件里头，直接规定了2014年10月1日后退休的机关事业单位工作人员，如果符合提高基本退休费的条件，就可以申请一次性退休补贴，而且这事儿还得原单位去报批，人社部门点头了才行。

这里头的门道儿可多着呢，比如说，你要是多次获得省部级以上的大奖，或者是对社会有重大贡献的专家，那补贴的比例就高了去了，而且如果你同时符合好几类增发退休费的条件，还可以把这些比例加一块儿算，但是加起来不能超过你按老办法计算退休金比例的100%。这就意味着，你越优秀，可能补贴就越多，但也是有限度的。

一次性退休补贴具体怎么算呢？

咱们继续拿那位副高五级教师的例子说事儿。他的基本工资按2014年9月的标准，加加减减算起来是2666元。按照政策，他能享受到10%的增发比例，每个月就是266.6元，然后再乘以240个月，这一算，好家伙，63984元的补贴就到手了。

这位老师不仅教学水平高，还是独生子女父母，按照重庆市的规定，独生子女父母退休时还能额外增发5%的退休费。再加上他工作年限长，工龄计发比例也很高，这么一叠加，正好达到增发比例的上限。这事儿告诉咱们，有时候多个身份和贡献，就能在退休时收获意外的惊喜。

咱们再说说这个一次性补贴的普遍性。虽然说增发的门槛有点儿高，但像独生子女父母增发5%这个条件，很多退休人员都能享受到。而且，虽然基本工资起点可能不高，但乘以240个月，算下来就是一笔可观的收入，对于退休生活来说，无疑是个不小的经济补充。

综上所述

这个一次性退休补贴的政策，不仅体现了对退休人员过去贡献的认可，也为他们的退休生活添了一笔实在的经济保障。所以啊，如果各位叔叔阿姨们符合条件，退休的时候千万别忘了去申请这笔补贴，这可是你们应得的福利。政策虽好，关键是要自己上心，别让好政策成了过路云烟，错过了可就亏大了！

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