事退人员一次性退休补贴有哪些讲究?一表在手,补贴秘密全知晓!

机关事业单位的退休人员分为退休老人和退休中人,这两拨人各有各的福利和政策。退休老人那会儿,退休金的算法是基本工资乘以工龄比例,如果还有额外的贡献,比如工龄特别长的,还能再加点退休金,但加到头也不能超过原本基本工资的100%,相当于给个大大的赞,但实际到手的钱就封顶了。

时间轴转到2014年10月1日,机关事业单位养老保险制度一改革,整个退休金的发放机制都变了。以前那种增发退休金的方式,因为涉及到养老保险基金的支付问题,就被调整了。这时候,很多地方想了个招,那就是给符合条件的退休人员发一次性退休补贴,这招儿既解决了养老保险基金的问题,又让退休人员感受到了实惠。

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人力资源社会保障部在2015年的第28号文件里,对这个一次性退休补贴的事情做了明确的规定,这可是有官方说法的。这样一来,机关事业单位的退休中人们就有机会享受这份特殊福利了。

重庆更是把这个政策落实得明明白白。渝人社发(2017)76号文件里头,直接规定了2014年10月1日后退休的机关事业单位工作人员,如果符合提高基本退休费的条件,就可以申请一次性退休补贴,而且这事儿还得原单位去报批,人社部门点头了才行。

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这里头的门道儿可多着呢,比如说,你要是多次获得省部级以上的大奖,或者是对社会有重大贡献的专家,那补贴的比例就高了去了,而且如果你同时符合好几类增发退休费的条件,还可以把这些比例加一块儿算,但是加起来不能超过你按老办法计算退休金比例的100%。这就意味着,你越优秀,可能补贴就越多,但也是有限度的。

一次性退休补贴具体怎么算呢?

咱们继续拿那位副高五级教师的例子说事儿。他的基本工资按2014年9月的标准,加加减减算起来是2666元。按照政策,他能享受到10%的增发比例,每个月就是266.6元,然后再乘以240个月,这一算,好家伙,63984元的补贴就到手了。

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这位老师不仅教学水平高,还是独生子女父母,按照重庆市的规定,独生子女父母退休时还能额外增发5%的退休费。再加上他工作年限长,工龄计发比例也很高,这么一叠加,正好达到增发比例的上限。这事儿告诉咱们,有时候多个身份和贡献,就能在退休时收获意外的惊喜。

咱们再说说这个一次性补贴的普遍性。虽然说增发的门槛有点儿高,但像独生子女父母增发5%这个条件,很多退休人员都能享受到。而且,虽然基本工资起点可能不高,但乘以240个月,算下来就是一笔可观的收入,对于退休生活来说,无疑是个不小的经济补充。

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综上所述

这个一次性退休补贴的政策,不仅体现了对退休人员过去贡献的认可,也为他们的退休生活添了一笔实在的经济保障。所以啊,如果各位叔叔阿姨们符合条件,退休的时候千万别忘了去申请这笔补贴,这可是你们应得的福利。政策虽好,关键是要自己上心,别让好政策成了过路云烟,错过了可就亏大了!

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