近年来，宁晋县人社局不断加大养老、家政服务方面的培训力度，依托百灵家政等特色培训服务，极大提高培训人员就业率，在满足县内家政服务需求的同时，不断输送到京、津、冀及其他大城市，实现了培训、资格证颁发、上岗就业一条龙服务。今年以来，该县累计向京津地区外派输送服务人员500余人。

该县人社局充分发挥技能培训的指导统筹作用。走进农村、社区开办培训班，为农村和社区特别是妇女开设以家政服务员、养老护理员等专业技能培训课堂，并提供一站式就业指导服务。2023年累计开展人社系统免费电工、养老护理员培训等300余人次，开办高级母婴和养老护理培训班28期，共培训家政服务人才750余人次。开展巾帼家政进乡村（进社区）志愿服务培训35场，参加培训人员1000余人，全部进行对口安置就业，从业人员培训率95%以上。

据悉，2024年该县“宁晋百灵管家”已通过市级评审并上报省厅申报省级劳务品牌，将进一步服务地方劳务经济发展，带动就业创业。（田鹏涛 李永江）