香港优才计划2024年打分表，分数不高（80-100分）还有戏吗？官方数据+真实案例参考！
要申请香港优才的朋友们，一切都要以2024年的新政策为准哦。优才有两套评分制度，分别是综合计分制和成就积分制度。
综合计分制适合多数人去申请，从个人年龄、学历、工作经验等6个方面来综合评分，满分245分，达到80分就能申请了。
而成就计分制的要求就比较严格了，更适合杰出人士去申请，取得过国家级别奖项的人士或者在行业内有重大贡献的人士适合通过成就计分的方式去递交申请。
香港优才计划2024年综合计分制打分表
优才综合计分制6个评分项目分别是：年龄30分、学历70分、工作经验75分、人才清单30分、语言能力20分、家庭背景20分，总分245分，达到80分就能申请。
对香港优才申请感兴趣的朋友，不妨先来为自己做个测评：
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香港优才计划2024打分表规则解读
一、年龄（最高30分）
需要注意的是，39岁快到40岁，44岁快到45岁，50岁快到51岁的朋友，需要在提前递交锁定年龄分，不然整体分数就少了。
二、学历/专业资格（最高70分）
这里的学历资格是必须要受到认可的，要有学位认证报告才可以。
有几种情况Anna要特别提醒：
本科有毕业证，无学位证是申请不了的。
本科毕业，硕士在读还未毕业只能按照本科学历来计分
本科没有学位证，硕士有学位证能不能申请呢？可以的。
很多人会问，通过自考/函授等形式取得的本科学位行不行？还是那句话，只要能做出学位认证报告都是可以的。只不过在竞争力方面，没有全日制学位更有优势。还有一点需要注意的是拿学位证的时间，这个会影响到工作经验的分数计算。
最后一点，关于国际认可的著名院校，指的就是世界排名前100的学校。
全球百强名校是指：QS、上海交通大学、泰晤士高等教育、美国新闻与世界报道所发布的四个全球大学排名表之一的TOP100院校，或美国新闻与世界报道的全国文科大学排行榜中的TOP30院校。
内地符合要求的学校共有9所：
清华大学、北京大学、复旦大学、上海交通大学、浙江大学、中国科学技术大学，中山大学、华中科技大学、南京大学
三、工作经验（最高75分）
名企定义，上市公司、《福布斯》全球企业2000强，《财富》世界500强和胡润中国500强企业都算，但是需要累计3年工作经验才可以。
关于高级职位定义，可以理解为管理经验，需要是级别较高的职位才行。具体看职位级别，不同级别有不同的要求，具体如下：
▶高级经理人
不用填写营业额、总人数、下属人数也可以加分（满分40分）
▶中级经理人
两个条件满足其中一个就可以：
①营业额过1亿港元
②公司总人数达到100人
▶初级经理人
要同时满足以下3个条件，可以加分40分。
①近一年度营业额1亿（港元）及以上；
②公司总人数100及以上；
③申请人管理人数30人及以上。
工作经验+高级职位，都需要提供对应的材料提供才能加上对应的分数，要加管理分，通常需要提供盖章的组织架构图、审计报告来证明。
四、人才清单（最高30分）
今年5月中旬，港府对人才清单进行了扩容，新增了医疗及建筑行业的相关专业人才。
如果你在建筑领域小有成就，还是很有希望加上这个人才清单分数的。想知道自己是否符合人才清单要求，可以找我们来进行一次深度评估。
通常都不建议大家轻易给自己加上人才清单的分数，一来人才清单的认定标准十分严格，很多人只是工作性质沾点边，其实完全够不上标准；二来加了人才清单的分数反而是以更高标准来进行审核，一旦达不到要求，被拒更快。
五、语文能力（最高20分）
语言评分这一块是很容易出错的。
内地高校毕业生，需要提供近2年的雅思/托福成绩才能证明自己有良好的英语能力，四六级都不认可。
海外高校毕业生，如果是英语授课，需要提供成绩单；
海外院校毕业，如果不是英文授课的，语言能力这块也是拿不到20分的。
六、家庭背景（最高20分）
家庭背景加分的前提是，配偶和孩子随行，共同申请才能为主申请人加分；如果是主申请人先申请，打算获批后再为孩子和配偶规划香港身份，是不能加分的。
配偶加分还有个要求，配偶也需要有本科学历，并且有学位证。
分数不高（80-100分）有希望通过吗？
优才的审批并不是按照分数高低来决定你是否通过的，实际上的审批过程要复杂得多。要核对分数和材料有没有问题，要按申请人所从事的行业来分组讨论，最后咨询委员会从香港经济发展的角度出发共同商讨是不是给你获批名额。
个人工作背景、工作职责、职位级别、参与过的工作项目、具体的工作成果，公司是否属于知名企业，都是影响获批。还有就是文书的内容，能不能突出个人优势，有没有明确的赴港计划也都是关键，优才申请是否能获批，从来都不是单看某一个方面来决定。
给大家看下这几年的数据吧。
1、2020年优秀人才入境计划年报（名额限制2000，满分225分）
2020年，共有1709名申请人获分配名额，其中经综合计分制和成就计分制接受评核的分别有1687人和22人。
综合计分制下，80-120分获批占比48%，120分以上获批占比52%，低分和高分获批数是相差不大的。
2、2021年优秀人才入境计划年报（名额限制4000，满分225分）
2021年，共有2004名申请人获分配名额，其中经综合计分制和成就计分，接受评核的分别有1979人和25人。
综合计分制下，80-120分获批占比49%，120分以上获批占比51%，低分和高分获批数是相差不大的。
3、2023年香港优才银河内部获批数据
自2023年开始，香港优才计划这项政策有过多次调整，包括彻底取消名额限制，新增名企加分项，总分上涨至245分，最低及格80分不变等。
入境处没有再公布年度数据，分享下银河内部数据（2023年9月获批数据）
本次香港优才获批客户的分数情况，按照85-95分、100-120分、125-150分、155分以上四个分段展示如下：
▶85-95分：获批数据占比3.7%
▶100-120分：获批数据占比22.8%
▶125-150分：获批数据占比45.3%
▶155分以上：获批数据占比28.2%
4、2024年香港优才银河内部获批案例
2024香港优才申请人数竞争激烈，但银河还是有不少低分获批的案例。
分数高低从来都不是能不能获批的关键，主要还是看自己的申请有没有优势，是不是能够为香港的经济发展做出贡献。
一般来说，具备以下一些特征的人士申请会更有优势：
1、高学历：硕士学历/博士学历，或者本科双学位也可以
2、世界前100名校毕业：参考QS、泰晤士高等教育、上海交通大学排名、美国新闻与世界排名
3、名企业3年以上工作背景：上市公司、《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强、胡润中国500强企业
4、2年以上国际工作经验背景：在美国、英国、加拿大等地区有2年以上工作经验
5、公司ceo/企业高管：有丰富管理经验的人士
6、技术研发型人才：人工智能、数据分析、通讯信息工程、芯片设计、集成电路设计、医药生物科技、材料科学或纳米科技等技术型、科技型、研发型人才
7、学术研究型人才：有论文，有核心期刊著作，有专利，有发明
8、人才清单9大行业51项专业人才：金融科技、发展及建造、表演艺术等行业人才
香港优才计划最新打分表及评分标准就给大家分享到这里了，希望大家都能顺利获批香港优才。
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